为了完成精彩的演讲，我们需要将讲话稿准备好，根据讲话内容的不同，写出来的讲话稿也是不一样，以下是92报告网小编精心为您推荐的2023年医院领导讲话稿7篇，供大家参考。
2023年医院领导讲话稿篇1
骏马奔去，金羊喜至。在这即将迎来充满希望的20__年之际，我谨代表曹县人民医院党政向奋斗在医疗、教学、科研、管理和后勤一线的全院广大同事，向为医院发展作做出贡献的离退休老同志致以新年的问候!向长期以来关心、支持医院改革发展的各级领导、各界朋友表示衷心的感谢!
抢抓机遇缔造精彩，创新奉献成就伟业，站在20__年岁末的光阴隧道，所有的辛劳与汗水，值得我们细细品味。20__，有一种业绩叫做可歌可泣，有一种成就叫做可圈可点。
这一年，我们开展学科建设和合作年，我们默默耕耘，硕果累累，成绩斐然，康复科、肿瘤科、介入科等新学科应运而生，填补了院院史空白。这一年，我们与佛结缘，加盟千佛山医院，沐浴灿然佛光，全力释放和吸收优质医疗资源，达成双赢。这一年，我们在以全市第一高分的成绩通过二级甲等综合医院评审后，又被省市卫计委纳入三级综合医院管理，正蓄势待发。这一年，我们医院服务能力不断增强，门急诊、住院人次、手术台次再创新高，业务收入突破4亿大关，每年增收亿元，已经连续三年。这一年，我们心胸外科、呼吸内科、神经外科等十多个科学科开展新技术新项目，填补县市医疗技术空白多项;这一年，新加坡国立大学综合医院、北京大学、山东大二院等多名顶级专家造访我院，讲学和交流，受益匪浅。这一年，抢抓机遇，开拓进取，基本药物和常用药品实现零差价，让百姓受益，体现医院公益性。这一年，我们以争评“三乙”为契机，全面深化内涵建设，在加强医疗质量管理、确保患者安全、优化服务流程、改善住院环境，取得突破性进展，相继成立或完善病员服务中心、医保服务大厅，赢得全市服务工作现场会、菏泽市第七届神经外科年会、第九届泌尿外科年会在我院召开，赢得多方好评。这一年，全力加快门急诊病房综合大楼及健康家园小区建设，健康家园一期工程和新门急诊大楼主体工程全面封顶，病房部分春节前也将封顶，让病人有了新家，也让职工有了新家;这一年，我们积极开展社会公益活动，勇担社会责任，开展义诊活动10余次，免费为近20名儿童行使心脏手术，用心回报社会，赢得多方好评。总之，这一年，医院各项工作得到各级领导和广大患者的好评，社会满意度和影响力进一步提高。
时间留辉煌给历史，把梦想带与未来。站在20__年的前夜，所有的梦想与希望，值得我们深思把握。20__，有一种目标叫做催人奋进;有一种享受叫做令人期待。
新一年，我们将团结一道，众志成城，正式申请三级乙等综合医院评审验收，三甲梦的脚步一天一天地向我们靠拢，2021年前实现三甲梦将成新目标。新一年，我们将继续巩固微创年、学科建设和合作年成果，挂牌泰山医学院教学医院，全面开展无痛医院建设年，努力让病人舒适，营造优质工作环境，启用健康家园小区，努力让职工舒适。新一年，我们将全面强化医疗质量，开始着力打造区域医疗中心，成为我们的新院景，这需要大家努力再努力;新一年，我们将不惜人力物力财力，全面打造数字化规范化医院，让数字化规范化成为我们医院的亮点，总之，新一年，谋新局，发新声，启新程，开新篇，有更多的具体目标鼓舞人心，激人奋进。
同志们，新的一年开启新的希望，新的历程承载新的梦想。让我们以全新的精神面貌和饱满的工作热情，以坚定的信心和坚实的步伐，去迎接新的挑战，为实现我们共同的新目标而努力奋斗。
最后，衷心的祝愿大家在新的一年里，身体健康、工作顺利、家庭幸福、万事如意!
2023年医院领导讲话稿篇2
开场舞蹈：众人happy兔子舞(舞毕，主持人上场)
女：各位领导，
男：各位来宾，
女：各位同事：
合：大家——新年好!
男：在这个美好的夜晚，张扬着青春活力、预示着快乐新年、动感十足的happy兔子舞献给你，你们快乐吗?
女：伴随着温暖的冬日阳光，新年如约而至。我们从刚才的舞蹈中，似乎感受到了春天的气息。
男：这又将是一个精英的春天，是精英人奋发向上的春天。
女：今夜，我们欢聚一堂，共同分享丰收的喜悦，一起憧憬明天的辉煌!
男：今夜，让我们一起用心来感受欢乐，用爱来感受温暖，敞开你的心扉，释放你的激情。
合：让我们全体__人携起手来——相约新纪元!
男：__年__公司春节联欢晚会，
合：现在开始!
男：阿霞，你看晚会最喜欢看什么节目?
女：看舞蹈。舞蹈是流动的诗，是跳动的画，它带给了我们最美的视觉享受。
男：好，那就让我们一起开心地跳起来。由共和同事带来的活力四射的青春舞蹈《nobody》献给你!
女：史健，你最喜欢看什么电影?
男：功夫片。我从小就喜欢中国武术。武术彰显了华夏几千年的文明传承，武术孕育了中华儿女世代的英姿飒爽，武术寄托了中华民族不朽的智慧与创作，武术赋予了中华沃土一番瑰丽神奇。
女：是啊，我们在武术中壮怀远古，我们在武术中志作勇者，我们在武术中勃发生机，我们在武术中强健体魄。
男：下面请欣赏由__及公司保安带来的武术表演。
男：刚才，帅哥的功夫与美女的舞蹈刚柔相济，让我们大饱眼福。真是台上三分钟，台下十年功。
女：你不知道了吧，告诉你，还有更厉害的呢。
男：更厉害?难道精英还有不显山不露水的武林高手?
女：这个人啊，不是武林高手，但他的手比武林高手快，他表演的手法快的令人难以置信，快的令所有观众心潮澎湃，他就是我们尊敬的___先生。
男：现在请大家睁大眼睛，看符生给我们带来的精彩节目——魔术表演。
女：这是一方快乐的领地，这是一方活跃的山水，这是一方智慧的山川。
男：情感是帆，随风逐流;情感是舟，载着我们的爱航行于茫茫雪域之上。
女：我拥有一份新的依恋，更想有一诉衷情的表达。
男：那是因为在彩云之南有一样的云朵、一样的彩虹。不一样的，是梦里珍存的向往。
女：请欣赏器乐合奏《彩云之南》。
女：云想衣裳花想容。五彩缤纷的服饰，让每个人都充分弥漫着个性魅力，服装优雅时尚的视觉效果，让我们的生活更富有斑斓的色彩。
男：最是那一低头的温柔，似一朵水莲花不胜凉风的娇羞……让我们用缤纷的色彩在服装世界里尽情释放自己吧，下面请欣赏由共和同事演绎的服装秀。
女：用第一抹光线的纯净，为精英画一双眼睛;
男：用第一朵花开的声音，为精英唱一首歌曲;
女：用所有春天的消息，为你写下传奇。
男：__二十二年的成长史，就是一部奋斗史。在这个过程中，许多精英人与公司唇齿相依，不离不弃，他们用自己诚实的劳动和信念的力量，推动着精英不断发展壮大，诠释了一个精英人应该担当起的责任。
男：下面请公司领导颁发“优秀员工奖”及“服务年限奖”。
现场颁奖：
男：一个激动人心的时刻来到了，看谁是今晚最幸运的人。
女：让我们屏住呼吸，翘首以待。也许，幸运的光环就盘绕在你的头上。
男：阿霞，你最喜欢什么样的人?
女：富有生活激情的人。
男：西班牙人就是最富有激情的人，他们用激情澎湃的《西班牙斗牛舞》，来表达他们对自由的渴望，勇敢者的祟拜及爱情和幸福生活的追求。
女：今天我们欢聚一堂，用歌舞表达我们奋斗的激情。让我们来欣赏激情四射的西班牙斗牛舞《炫丽青春》。
男：岁月如歌，我们一路走过。走过稚嫩，走过忧伤，走过叛逆。
女：张开记忆的翅膀，让心飞越梦想的天堂。
男：请欣赏《岁月如歌——经典老歌重温》歌曲联唱。
女：我运动，我健康，我美丽!
男：为了丰富大家的业余生活，提升员工素质，今年公司成立了特色运动队。
女：乘着歌声的翅膀，伴着音乐的脚步，燃烧着激情，舞动着梦想，绽放着美丽，向大家展示精英员工自信自强的风采。
男：下面请欣赏特色运动队汇演。
女：人生的路，有坦途，也有坎坷;走过的岁月，有欢笑，也有苦涩。
男：每一个运动员都梦想挑战极限，超越自我，笑到最后。
女：你们看，我们精英的超级乒乓球运动员来了。他们不仅有高超的球技，还有让时光静止的本领。
男：请欣赏舞台剧《超级乒乓球》。
结束语：
男：又是一年百花竞放，又是一载春华秋实;又是一年争奇斗艳，又是一度盛世春景。
女：今天，我们欢歌笑语，今天，我们畅想未来!
男：让我们记住今天，让我们期待明天!
女：让我们在新的一年里携手并进，走向阳光。
男：祝大家兔年好运，阖家幸福，万事如意!
合：明年再见，谢谢大家!祝各位朋友晚安。
2023年医院领导讲话稿篇3
尊敬的郭区长，各位来宾、同志们：
今天，我们两万五千余二郎人民期盼已久的重庆市合川区人民医院二郎分院顺利开业了，我谨代表二郎镇党委、政府表示最热烈地祝贺。
二郎镇拥有独特的边界区位优势。它以强大的辐射力服务着周边十多个乡镇的群众，是合川乃至重庆的边贸重镇，具有广泛的医疗卫生资源。二郎医院的落成并开业，是合川区委区府关心边远镇街发展，解放思想、大力改革、服务人民的结果;是区人民医院开拓创新，整合资源·提高服务水平的结果;也是二郎人民引进先进管理，努力建设新型式下和谐二郎、大胆探索、勇于追求的结果。
新医院的开业，将加快我镇卫生事业的发展，促进医疗水平的大幅度提升，为我镇今后各项事业的发展提供良好的基础条件。作为基层政府，我们将进一步落实好党在农村的惠民政策，大力改良卫生基础设施，提速发展、跨越赶超，让全镇人民享受越来越好的医疗卫生服务。同时，也希望二郎分院能够抓住机遇、积极开拓、快速发展，把二郎分院打造成为渝西北的一块战略高地。
最后，再次祝合川区人民医院二郎分院的事业蒸蒸日上!祝各位领导、同志们身体健康，万事如意!
谢谢大家!
2023年医院领导讲话稿篇4
各位领导、各位来宾：
大家下午好！
寒暑更替，春华秋实。满怀着奋斗与收获的喜悦，我们依依惜别了年；满载着机遇与梦想，迎来了生机勃勃、充满希望的年。在这辞旧迎新、欢聚一堂的日子里，我谨代表护理部向辛勤耕耘在全院各个岗位上的白衣天使致以最诚挚的问候和最崇高的敬意！向长期关心、支持、理解护理工作的各级领导、朋友及家属表示最诚挚的谢意，并致以节日的问候！
20__年，在各级领导的关怀下，在各科室、各部门的通力合作和护理工作者的共同努力下，各项护理工作稳步进行。血透室的准入评估，“两室”达标建设，创建“优质护理示范病房”以及“创先争优”和“医疗质量安全月”等活动的开展，全院护理同仁们做出了不懈地努力，也取得了显著成效。
质量管理、人才培养、文化建设、护理教学等均上了一个新台阶。医院的护理管理已逐步进入科学化、规范化、制度化轨道。这些成绩的取得源于医院的正确领导，源于科室主任的大力支持，更源于我们全体护理人员的无私奉献和团结协作。
新的一年升腾着新的希望。我们要以一颗拼搏之心去迎接新的机遇和挑战，以一份责任之心去面对压力和希望，以一份感恩之心去回报所有的关爱和支持。让我们继续深化“优质护理”，以文化聚人心，以技术强实力，以服务创品牌，全面加强护理内涵建设，促进各项工作再创佳绩。
在新的一年，我们将立足本职、携手共进，再接再厉，以饱满的工作热情，为医院的发展创造出更辉煌的业绩！
最后，诚挚祝愿大家在新的一年里：工作顺利、身体健康、阖家幸福、万事如意！
2023年医院领导讲话稿篇5
同志们：
很荣幸作为先进科室代表发言，心情无比激动。
首先感谢大家对医务科的厚爱，医务科连续两年被评为先进科室，这个荣誉称号的获得，除了科室成员的共同努力外，更与各位领导及在座每一位的帮助分不开，借此次机会请允许我代表所有先进科室向关心和支持我们工作的各级领导表示感谢，向长期奋战在一线工作的同事们表示敬意。
__年对医务科来说是不平凡的一年：科室人员的增加，工作重新调整，为的是把工作做得更好。全年加强基础质量管理，注重环节质量控制，加大质量控制的检查力度，共检查出院病历、现症病历1200余份，并对每份病历存在的问题反馈到各科室。重点落实病历书写基本规范、首诊负责制、三级医师查房制、不良事件上报制等医疗质量和医疗安全核心制度。共接待医疗投诉45起，妥善处理40起，及时总结案例，分析原因，指出不足。同时我科还参与全院医疗质量考核方案的制定，做到用制度管人，以制度办事。
回顾走过的历程，感慨万千，展望前景，激情满怀。成绩只能代表过去，今天的表彰给我们更多的是激励和鞭策。在新的一年里，让我们团结一致，扬起创新的风帆，为医院的明天挥洒青春的热血。祝愿医院明天更加的灿烂辉煌！
2023年医院领导讲话稿篇6
尊敬的各位领导，各位来宾、亲爱的朋友们：
今天，是传统农历小年。今夜，万家灯火，星光灿烂。此时此刻，我们满怀丰收的喜悦，与快乐相聚，与春天相约，共庆这美好温馨的时光，共同畅想美好的未来。首先，我谨代表__中医院党总支、院委会，向全院的干部职工及其家属，向一直以来关心支持我院发展的各级领导和社会各界朋友，致以最崇高的敬意和最美好的祝愿!祝大家新春愉快，工作顺利、身体健康、合家欢乐、万事如意!给大家拜年了!
岁月不居，天道酬勤。20__已经随着光阴载入史册。过去的每一个瞬间，对于__中医人来说，都有着不同寻常的意义。在生命的航道里，每一分每一秒，我们都在奔跑。跑在时间的前面，跑在死神的前面，跑在时代的前面。累累硕果是中医人智慧和汗水的结晶，亮点闪闪是中医人人文情怀火花的闪现，医之为道、大医精诚、悬壶济世、杏林春暖、橘井泉香的思想，是中医人的心空里，最虔诚最坚定的支撑。
我们深知，我们取得的每一份成长，都包含着全院干部职工的辛劳和汗水，我们收获的每一点进步，都凝聚着全院干部职工的智慧和心血。我们深爱着包含责任、荣誉、勤劳、团结、真诚的中医院大家庭，我们为能在这样的集体一起工作、生活和奋斗而倍感自豪和骄傲。在这里，我要对所有的__中医人说一声：你们辛苦了，谢谢!
春潮涌动，诞生希望，万众一心，催生力量。20__年的春天，已悄然走近，一个蓬勃的未来，已站立在我们面前。医院的建设和发展，又将迈开新的步伐。新的一年，机遇与挑战并存，但我们相信：只要我们团结一心，众志成城，开拓奋进，我们的未来，我们医院的未来，我们卫生事业的未来，就一定会更加辉煌!
俄罗斯大诗人普希金有一句我们耳熟能详的诗句：心儿永远憧憬未来。亲爱的朋友们，让我们伸开双手，让我们敞开心扉，共同迎接美好的春天!
在这里，我有一个令人激动的喜讯，要与大家分享。今年三月，我院住院大楼建设工程就要正式启动，国家无偿投入的2100万元资金也即将到位。项目资金的取得来之不易，是县委、县政府、县人大、县政协，特别是发改局、卫生局领导为之共同努力，上下奔波的结果。饮水思源，我要代表__中医人衷心地谢谢你们。随着项目开工，一座高十七层，建筑面积近2万平米，设置床位500张，功能设施齐全的全省县级中医院首屈一指的现代化住院大楼，将会巍然耸立于滔滔东去的澧水之滨，中医院的明天，将会翻开崭新的一页，让我们翘首以盼吧!
最后，祝__中医院杏林春暖20__春节联欢晚会暨感恩答谢会圆满成功!再次恭祝各位领导各位朋友新春愉快、幸福吉祥!祝我们医院的事业与时俱进、蒸蒸日上!
谢谢大家!
2023年医院领导讲话稿篇7
同志们：
今天，我院xx届xx次职代会就要胜利闭幕了，这次会议开得很成功。在大会期间，我们讨论并通过了《医院20xx年工作总结及20xx年工作计划》、《医院20xx年财务收支决算及20xx年财务预算》以及《医院科室责任目标书》，包括《医院20xx年绩效工资分配方案修订意见》、《医院20xx年年薪制修订意见》、《医院20xx年职工风险抵押金交纳办法》和《医院科技奖励办法》等一系列文件，通过对大会期间集思广益，大家站在全局的高度，统一了思想，提高了认识，形成了共识。这次大会将极大地促进我院20xx年工作的全面展开，从而为我院实现创建基本现代化医院提供坚强的保障。
在过去的一年里，在院党委、院行政的正确领导下，我们成功地创建了__大学__附属医院；启动了数字化医院建设工程；重组了医院服务流程，形成了新的服务亮点。更令人振奋的是：经过全院职工的团结奋斗，我院的医疗业务业绩创出了历史新记录，业务收入突破_亿元大关，住院人数达到__人次，门诊量达到了_万人次，并赢得了社会的认可和患者的赞誉，更重要的是，这些成绩，为我院在医疗市场激烈竞争的环境中，赢得了地位，赢得了发展良机。
同志们，新的一年，是“卫生改革促进年”，是“医疗服务质量管理年”。卫生改革已经进入了攻坚阶段。我市新一轮医疗体制改革今年将正式启动，一是改革医院融资体系、二是改革医院管理运行机制，三是完善相关配套政策。改革的重点是：市区两级医院继续深化“托管制”改革，以建立现代医院管理制度为重点，建立灵活高效的经营管理新机制，进一步扩大医院经营管理权、人事分配权和经济分配权。积极探索“公司化”改革方向，提升公立医院的管理水平和运行效率。在市区大中型医院中开展产权制度改革试点，以产权流转为重点，发展多元化投资办医。通过以股份制为主要模式的医院产权制度改革，提升医院的市场运作能力，这将促使医疗市场竞争的白热化，因此，抢抓机遇、改革管理、直面挑战，将是我们新年的主题。
在20xx年，我们要继续深化医院运行机制的改革，使医院管理水平得到新提高。
改革是我院近年来建设与发展不断取得成效的法宝。我们要不断完善经营机制，人事分配制度，加强成本核算，促进经济管理；要加速信息化建设；要完善全面质量管理体系；要建立主诊医师负责制；要建立大科护士长制，提高护理管理水平；要调整职工队伍素质结构，要加大后勤社会化改革的力度。
在20xx年，我们要突出中医特色兴院的主基调，使专科特色建设实现新突破。
特色专科建设是我院的发展基础。现代医学模式的变化对于我们医院来说，与其说是新挑战，不如说是新机遇。我们要创新思维，认真思考新医学模式的新特点、新变化，积极探索新思路、新方法，努力实现新拓展、新跨越。我们要坚持在特色中求发展，在发展中显特色，程度凸现我院优势，以专科兴院战略，实现医院竞争力的新突破。
在20xx年，我们要更加注重人才兴院、科技兴院，使“三名战略”有新进展。
人才是我院发展的第一资源。我们要坚持德才兼备原则营造高层次人才建设的制度环境和人尽其才的用人环境；要完善优胜劣汰的管理机制，强化赏罚分明的分配机制和科学严格的评估体系，要以南京中医药大学为依托，运用整体带动与多渠道培养，造就一批高水平的学科带头人队伍和学术团体，并加大科技激励的力度，使医院科研和技术踏上新台阶。
在20xx年，我们要在提高医疗服务质量上下功夫，使医院形象得到新提升。
医疗服务质量是医院一切工作的核心，是衡量全部工作的最重要标准。不断提高医疗服务质量不仅是增强市场竞争能力的重要保证，也是切实维护人民群众根本利益，体现全面、协调、可持续发展的重要标志。我们要用“某某”达标竞赛活动为载体，大力加强基础质量的长效管理，抓个人行为达标、抓部门规范达标，促进服务素质的全面提升。
在20xx年，我们要在党建工作上有新措施，为医院发展提供组织新保障。
切实加强党的自身建设，进一步深化堡垒工程、凝聚力工程、人才工程、形象工程建设，是推进改革和加快医院发展的组织保证。我们要加强领导班子建设，继续深化争创“学习型创新型好班子”活动；要加强干部队伍建设，切实解决各级管理干部的观念、作风、能力、水平等问题；要加强党支部建设，加强党员队伍建设，提升干部队伍的整体素质。
同志们，改革是一场革命，是资源的重新配置，利益的再分配。改革的目标，是要改变人们墨守陈规的观念和行为，建立与时俱进的运行机制。“确立劳动、资本、技术和管理等生产要素按贡献参与分配的原则”是党的十八大确定方向。在深化我院分配制度改革的工作中，我们要树立科学经营思想，摒弃粗放经营观念，在分配中进一步体现成本和效率效益观念，提高工作效率，实现我院有限资源效益化。此次职代会通过的若干意见和办法，是我院适应医疗市场变化，提高医院运行效率、降低医院运行成本，充分调动职工积极性，使我院在新的平台上实现新跨越的举措。
分配机制的改革，是要运用经济杠杆，激发人的积极性、主动性与创造性，这既要起导向激励作用，又防止“鞭打快牛”，充分显现“多劳多得、优劳优得”和“效率优先、兼顾公平”，使职工的责、权、利相结合，保证我院改革的积极稳妥和深入人心。这是改革的重点和难点问题，也是我院改革成功与否的标志。
同志们，我们要树立主人翁精神，立足实际，放眼长远，团结一致，正确对待改革中的利益调整，把握好医院、科室、个人三者利益，使我们的主观能动性、积极创造性充分涌流，让医院为病人服务的能力、竞争能力不断提高，思想再解放，精神再振奋，今年繁重而又艰巨的工作任务就一定能完成，我们将以更好的业绩、更辉煌的成就，实现医院更高的目标！
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