一份详实的述职报告可以展示自己的项目管理和执行能力,通过写述职报告,可以发现自己在工作中的不足之处,进一步提升自己,下面是92报告网小编为您分享的司法述职报告7篇,感谢您的参阅。
司法述职报告篇1
xx各位领导:
20xx年区司法局领导班子在区委、区政府的正确领导下,在上级司法行政机关的业务指导下,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,坚持高起点、高标准,出色地完成了司法行政各项工作任务。20xx年,兴隆台区司法行政工作被市评为先进单位,名列第一,普法、法律援助、人民调解、安置帮教等业务工作分别被部、省、市评为先进。现将20xx年司法局领导班子建设及其工作实绩述职如下:
一、争创和谐民主高素质的领导班子
司法局领导班子建设上我们注重抓了以下工作:
(一)加强团结,增强班子凝聚力。我们从讲政治、讲正气、维护党性原则出发,切实搞好一班人的团结。规范、完善、贯彻民主集中制的各项制度,保证各项决策的民主化、科学化。“班长”不搞“一言堂”,成员自觉维护和支持“班长”工作,着眼全局,树立一盘棋思想,做到思想上合、职能上分,目标上合、工作上分,重大决策上合、落实责任上分,相互支持、相互配合,分工不分家,确保班子整体优势得到充分发挥。
(二)统揽全局,增强班子战斗力。坚持以科学发展观统揽司法行政工作全局。1、抓大事。司法行政工作千头万绪,我们注重找准影响大局、有决定意义的关键问题,集中精力去抓好、抓出成效;2、抓重点。工作上注重围绕全局的中心工作开展司法行政工作,特别是围绕稳定指导基层开展好矛盾纠纷排查调处。3、抓协调。班子主要领导以宽广的胸襟、科学的思维、积极的态度、多样的方式去沟通、协调班子成员之间、上上下下、方方面面的关系,处理好各类问题,使分力变成合力、阻力变动力、被动变主动,确保班子内部和外部保持良好运行机制。
(三)率先垂范,增强班子号召力。班子成员以自身的模范作用,给全体干部做出榜样,增强了班子的号召力。
1、带头学习“三个代表”重要思想,用科学发展观研究司法行政工作在改革发展中的新情况、新问题,找出工作的新思路,增强“执政为民”的责任感、使命感。学习法律、法规,增强了业务工作的指导性;2、带头廉洁自律。树立正确的人生观、价值观,艰苦奋斗,廉洁从政,人人做到自重、自省、自警、自励;3、带头工作。班子成员人人把心思放在工作上,精力倾注在工作上,力气花在工作上,局长、副局长人人督战又参战,起到了表率作用;4、带头遵守制度。制度大家研究制定,人人自觉遵守。“己所不欲,勿施于人”,班子成员变成广大干部的“发动机、火车头”;5、带头树立良好局风。为树立和谐、效率、文明的机关风尚,班子成员以身作则,严于律己,谦和为人,体恤下属,发挥了率先垂范作用。
二、以科学发展观为统领,全面完成司法行政各项工作任务
(一)“四五”普法和依法治理工作上新台阶
开展形式多样的法律宣传活动。全年有组织的开展法律宣传活动60场次,出动宣传车10台次,文艺演出30场次,发放宣传品3万余份,制作宣传(栏)板120块,宣传横幅50条,受教育面达10万人以上。做好“法律进社区”工作。举办培训班,为街道社区的专职人员讲授了“法律进社区”的有关知识;召开法律进社区研讨会,总结推广了“法律进社区”先进经验。搞好青少年普法教育。结合青少年思想道德教育为同学们送上了生动的法制教育课。05年我局4名机关干部共为中小学校讲法制课60余课时,受教育学生达6000余人次。
(二)维护稳定,做好人民调解和安置帮教工作
做好全区人民调解工作。有组织的开展矛盾纠纷大排查56次,专项治理2次,调解各类矛盾纠纷534件,防止群体性上访22件。做好安置帮教工作,预防重新犯罪。05年全区共接收两劳释解人员46名,过渡安置率100;加强对刑释解教人员的衔接管理工作,列帮率达到100。做好指导基层法律服务工作。各基层法律服务所为各级政府、企事业单位和个体工商户担当法律顾问52家;代理诉讼54件;代理非诉讼12件;代写法律文书62件;协办公证44件;开展见证126件;解答法律咨询823人次。
(三)卓有成效,搞好法律援助和“148”法律咨询服务认真办理援助案件。区法律援助中心降低门槛,拓宽工作领域,以优质服务为弱势群体进行法律援助。全年共办理法律援助案件45件。“148”法律服务中心共受理来电咨询5326人次,接待来访600余人次。坚持律师接访值班制度。参加区长信访接待日,律师定期到信访办值班,解答群众法律咨询1000余人次,处理涉法信访案件100余件。积极争创市级“优秀青少年维权岗”。司法局成立了创建活动领导小组,制定了工作计划。自五月份创建活动开展以来,开展送法入校活动21场次,解答青少年法律咨询200余人次,办理未成年人援助案件15件,有效维护了未成年人合法权益。
(四)提高质量,做好律师代理和公证服务加强律师监管,提高律师办案质量。05年光华、盛达律师所开展了司法局领导班子述职报告
司法局领导班子述职报告内容显示中集中教育整顿活动。律师所共代理刑事案件130件,民事案件110件,行政案件25件,经济案件46件,非诉讼代理30件,担任法律顾问26家,解答法律咨询1500人,代写法律文书420件。公证处开展教育规范树形象活动。区公证处从20xx年4月8日至9月30日全面开展了此项活动,制定了《兴隆台区公证处开展教育规范树形象活动的实施方案》。全年共办理各类公证事项2017件,其中经济公证1454件;民事公证563件。共接待各类当事人万余人;解答法律咨询5000多次;代写和修改法律文书20xx余份。
三、存在问题与不足
(一)领导班子自身理论学习抓的不紧,学习制度没有充分落实;班子成员及机关全体法律专业知识需进一步提高
(二)为全区经济和社会发展提供高水平的法律服务,发挥司法行政职能作用不够突出。
(三)指导基层开展司法行政工作力度不够,协调政府相关部门开展普法和依法治区工作需进一步加强。以上是司法局领导班子建设及工作实绩情况,请区委审核评议。
述职人:xxx
20xx年x月x日
司法述职报告篇2
今年以来,在市委、市政府和市司法局党组的正确领导下,本人紧紧围绕争当全省司法行政系统排头兵和跨江争强突击队的总体目标,立足分管的基层和大调解等工作,突出基础、创新、效能三大主题,强化政治素养、业务素质、敬业奉献等方面的自身建设,取得了较好的成绩,现将有关情况报告如下。
一、转型升级提升个人素质
今年年初,市委调整了司法局主要领导,同时明确调处中心为司法局挂牌单位,本人在主持调处中心工作的基础上,增加了分管基层和和协助分管办公室的工作,对此,我能从讲政治、讲大局的高度,积极主动配合主要领导开展工作,大事讲原则、小事讲风格,维护班子的团结和谐;面对新的形势和新的分工,本人注意加强政治理论和业务知识的学习,带头学习科学发展观等政治理论,结合工作需要,系统学习《劳动合同法》、《侵权责任法》、《农村集体土地承包经营权纠纷调解仲裁法》、《人民调解法》等法律法规,并在调解实务中理论联系实际地加以运用,本人先后受邀在xx市年轻政法干部培训班、南通市司法局举办的全市基层调解员培训班和xx市总工会举办的劳动争议调解培训班上授课,反响较好;注重加强作风建设,发扬“白加黑”、“5加2”的工作精神,坚持加班加点满负荷开展工作,只要是工作需要,不管是节假日,还是晚间休息时间,均能毫无怨言地到岗工作,从不计较个人得失。一年来,通过学习和实践,自我感觉个人的政治素养、业务素质得到了明显提高,基本适应了本职工作的需要。
二、真抓实干推进业务工作
一是加强制度建设,拟定出台了基层司法所、大调解、专业社工等方面的考核办法,并在日常工作中加强检查和考核,全面夯实基层基础;二是加强平台建设,与条线其他同志一道,突出抓好社区较重集中教育管理基地和过渡性安置帮教基地建设,其中社区矫正集中教育管理基地坚持操作规范化、功能多样化、活动正常化的发展思路,提升了社区矫正对象管理工作的整体水平;三是加强规范化建设,在桃园、开发区两个镇(区)试点,围绕办公用房建设、办公设施配备、标识标牌设置、司法所文化建设、环境管理等五个方面的硬件建设内容,制定了22条标准,将司法所划分为接待、办公、调解、文库等4大功能区,统一上墙公示内容、材质和规格,做到整齐划一、美观大方。强化软件的规范化建设,围绕基础管理和应用业务两大软件系列,突出基础管理中组织建设、经费保障、岗位责任、所务管理、技能培训等重点内容,强调应用业务软件中人民调解、社区矫正、安置帮教、普法依法治理、法律服务管理、督办指导等重点环节,编印小册子,方便基层对照执行。
三、创先争优提高工作效能
本人在工作中能围绕创先争优的目标,积极动脑筋、想办法,创造性地开展工作,努力提高各项工作的效能。一是创造性地提出了社区矫正“环境感染、教育感知、爱心感动、温情感召、劳动感化,预防重新犯罪”的“五感一防”工作模式,得到了省、市司法行政机关领导的高度重视和肯定;二是总结提炼出大调解“坐诊式接待受理、巡诊式排查化解、会诊式分析研判、急诊式应变稳控”的“四诊式”能动调解运行机制,实现了矛盾排查全方位、纠纷调处短平快、应急处置高效能的目标
,经验做法先后被司法部、省司法厅内刊和网站采用,《江苏法制报》进行了报道,矛盾纠纷调处成功率综合考评在去年获得南通第一、全省第六的基础上,今年有望继续在省、市保持领先;三是在全省乃至全国率先推行“矛盾调解一键通”智能服务新举措,将调解服务从8小时延伸到24小时,有效预防突发事件,受到了各级领导的关注和好评;四是突出抓好劳动争议、消费纠纷和交通事故赔偿纠纷等专业调处机制建设,将上述机制延伸到镇、覆盖到基层,大大提高了专业性矛盾纠纷的调处效能;五是创造性地开展“双促双助”活动,围绕“促转型、促升级,助稳定、助发展”主题活动的要求,结合本市实际,在熔盛重工建立了法律服务工作站,集法制宣传、法律咨询、矛盾调解、公证办理等服务于一体,开展集约服务、能动服务,受到了企业的欢迎和领导的好评。
四、防微杜渐抓好廉洁自律
本人能坚持带头执行党政领导干部廉洁从政的各项规定,认真履行“一岗双责”,虽然身处无权无钱的司法行政部门和矛盾调处岗位,仍能保持拒腐防变的警惕性与自觉性,把廉洁自律的防线从8小时之内延伸到8小时之外,努力保持共产党员的先进性。在践行廉洁自律各项制度的基础上,积极撰写心得体会文章,结合实际撰写的《刍议“弱势”部门的党风廉政建设》一文被南通市司法局评为二等奖。
本人近一年来的学习和工作,虽然取得了不少的成绩和进步,但仍然存在诸多不足,主要表现在市调处中心的内部管理还有待进一步加强,基层基础工作还存在诸多薄弱环节,围绕提升社区矫正和安置帮教以及调解效能的创新举措还不多,需要在今后的工作中努力加以克服和改进。
司法述职报告篇3
各位领导、各位同志:
自20xx年x月份任职以来,我始终坚持努力学习,扎实工作,强化措施,狠抓落实,全力以赴做好基层司法工作。现结合自身工作实际,就任职以来在思想政治、工作实绩、廉洁自律等方面的情况。
一、思想政治素质方面:
一年多来,我能通过各种渠道的学习来不断提高思想政治理论水平,始终牢记全心全意为人民服务这一宗旨要求,切实增强工作的原则性、预见性和创造性,始终做到在思想上、政治上、组织上、行动上与镇党委和上级司法部门保持高度一致。在改革、发展和稳定等大是大非问题上,立场十分坚定,态度十分坚决,旗帜非常鲜明,安排部署工作及时,措施得力有效。同时,根据工作的需要我还有针对性地加强业务学习,学习司法行政知识, 通过以上学习活动,自己在党风廉政建设方面的认识有了很大的提高。自己更加自重、自盛自警、自励,树立了更加牢固的马克思主义的世界观、人生观、价值观,真正从思想上筑起了一道永不倒塌的拒腐防变的坚固防线。
二、工作实绩方面:
(一)真抓实干,深入开展司法行政工作,协助镇党委政府开展社会治安综合治理工作。
1、精心组织,集中排查。根据每月x日和28日二次社会矛盾纠纷排查调处工作例会、每周一综治各部门协调会、每月x日的信访接待日、“148”法律服务专线电话以及纠纷信息员的反馈报告,全面排查辖区内的纠纷苗头性问题,及时掌握社情民意。特别是在春节、元宵节假日期间以及“两会”期间,利用镇党委、政府召开大型会议传达上级有关集中开展排查调处矛盾纠纷活动的文件精神,发动全镇各村(居)干部、平安中心户长、老协会、驻村工作队、挂钩村领导及镇直各部门进行认真深入的排查,由各村、各部门认真排查本辖区、本部门存在的矛盾纠纷,填写矛盾纠纷排查表,并由各村、各部门填表人、负责人、驻村工作队长、挂钩村领导签字,以示负责。今年1-11月份共排查出各类社会矛盾纠纷109件,调处109件,调处率100%,其中民间纠纷91件,轻微伤害等治安问题14件,其它纠纷4件。调处成功104件,调处成功率为95.4%,其余5件正在调处中。
2、落实责任,及时化解。将各村(居)、各单位排查的矛盾纠纷全部罗列出来,进行梳理分类,按照“谁主管、谁负责”和“属地管理”的原则,建立起以包片领导为主负责、分管领导协调抓、有关职能部门参与的“三位一体”调处责任机制,把每一起矛盾纠纷分解到具体责任人,限定办结时间,提高矛盾纠纷的调处成功率,把大量的矛盾纠纷化解在基层。
3、突出重点,解决积(急)案。加强对群众反映的“热”、“难”点问题的解决。重点围绕重点人、重点事和重点地三个方面进行排查调处。本人经常深入基层,深入群众,认真倾听群众呼声,及时掌握社情民意,对涉及群众生产、生活的热点难点问题,都及时深入调查研究,及时解决。这次集中开展排查调处矛盾纠纷活动,以集中排查化解涉法涉诉进京非正常访案件为重点,抓好重点部位、重点群体和重点人员矛盾纠纷的排查工作,有针对性地采取措施,进行调处化解。通过各方努力,今年以来已化解了11起重点突出的矛盾纠纷。
4、强化落实,促进维稳。协助镇综治领导机构有关部门和学校加强社会矛盾排查化解,加强学校重点部位管理,加强校园及周边安全隐患排查,坚决维护学校、幼儿园及周边安全稳定。一方面加大校园及周边安全隐患排查力度,对排查出来的不稳定隐患逐一落实责任单位和责任领导,限期解决;另一方面加大矛盾纠纷排查化解力度,对有暴力倾向人员的苗头性行为,要确保及早发现、加强疏导、有效控制;再就是对重点人员的稳控力度,对肇事肇祸精神病人、有暴力倾向人员等进行梳理,逐一落实教育、疏导、稳控措施。例如5月x日,针对辖区内东进村王某有暴力倾向,立即组织公安、法庭、司法及镇村干部协商对策,并采取有效管控措施,有效预防这类人危害他人人身安全事件发生。
(二)围绕中心工作,深入开展法制宣传教育活动。
1、认真开展综治宣传月活动。今年x月份,配合综治办以纪念社会治安综合治理两个《决定》颁布实施十九周年为契机,充分利用广播、专栏、标语、简报等宣传方式,大张旗鼓开展综治平安宣传活动。宣传月期间,共出动了宣传车20多辆次,刊出宣传专栏40期,挂出横幅标语18条,张贴小标语400多张。
2、深入开展法制宣传教育工作。紧紧抓住重点对象,围绕重点内容,扎实开展一系列富有成效的普法、依法治理宣传工作,取得了明显成效。一是按照《灵川镇关于开展法制宣传教育第五个五个规划》要求,制定普法的工作目标、宣传重点和时间安排。二是坚持经常性宣传与集中宣传相结合。今年以来,我联合镇司法所、镇综治办、信访办、宣教办、工会、妇联、安办、村建站、计生办及派出所、国土资源所等部门,在涉及地方举办法律咨询活动,向群众宣传公民常见涉法的法律法规。共分发《土地法》、《拆迁法》、《信访工作条例》、《安全生产法》、《计划生育法》等法律文本材料100多份,提供法律咨询60人次。
3、扎实推进普法工作。在“12.4”法制宣传日、“五五”普法依法治镇工作中,采取典型引路,以点带面,点面结合,规范各类组织,完善制度,确保灵川镇的依法治理面均达到90%以上,积极培训普法骨干,每月培训一次,建立完善了镇村两级普法网络,探讨借鉴新的普法经验和方式,与镇辖各中小学建立长效法制教育机制,镇属各政法职能部门干警均被校方聘请为法制副校长或法制辅导员。同时针对农村经济基础薄弱,村干部职数少,没有专人负责普法,农民知法难、找法难、寻求上级法律服务途径难的实情,为把法制宣传教育向农民延伸,实现法进乡村、法到农户,建立“法律服务基点户”2个,维护了社会治安与稳定,奠定乡村和谐的“基石”。由于工作扎实,宣传形式多样,创新工作观念、方式,我本人在普法工作中等得到了镇党委、政府和区司法局的充分肯定。
(三)健全工作机制,提升多元化调解衔接工作成效。
一是建立镇多元化调解衔接工作站,使多元化调解衔接工作机制的不断完善。充分发挥各有关成员单位的职能作用,形成党委政府负责、综治委牵头、部门齐抓共管的大调处工作格局,进一步完善了各项规章制度,规范了民间纠纷受理、调处等程序,促进了依法调处工作的开展。二是建立村级多元化调解衔接工作示范点,进一步规范村级调委会建设。通过规范运作,工作设施不断完备,做到有调解室、有牌子、有必要的办公设备;规章制度健全,簿册登记齐全;调解组织更加完善,调解功能更加强大,调解程序更加规范,“第一防线”作用得到充分发挥。特别是对化解重大疑难复杂的矛盾纠纷,由多元化调解衔接办公室牵头,组织有关职能部门进行联合调处,形成齐抓共管、各负其责的大调处工作格局,取得了良好的成效。今年以来,调解成功的纠纷得到法院确认的有14件。
(四)、规范运作程序,促进社区矫正及刑释解教工作正常开展。
一是健全机构,规范接收程序。社区矫正工作作为司法所一项全新的职能,我十分重视这项工作,在目前镇办公条件十分有限的情况下,通过调整,保证有两间办公室,其中一间单独作为社区矫正工作的专用办公室,并配备人员从事这项工作。截止目前,我镇共接收28名社区矫正对象,完成19起审前评估工作。已经期满解除矫正的对象13名,现有在册15名对象全部为缓刑人员。
二是建档立制,加强管理教育。对每名矫正对象实行一人一档,详细记录社区矫正对象的各个方面的资料,形成了一套完整、规范的基础性台帐。在管理机制上,充分发挥镇、村两级管理网络的作用,明确各自的工作地位和工作任务。建立社区矫正对象公益劳动基地,注重对矫正对象的走访,及时了解他们的家庭状况和按期思想表现,做到思想教育从严,生活关心到位。
三是加强保障,落实各项措施。进一步落实审前评估机制;加强与派出所协调配合,实现无缝衔接;进一步落实“一所一警”、经费、专职队伍建设、办公条件等问题,使社区矫正工作不断完善、不断规范。
四是全面排查,做好安置帮教工作。按照上级的文件精神,我所对20xx年以来的刑释解教人员进行一次全面的排查清理。在排查清理中,镇司法所紧紧依靠治保会、调委会和广大群众,充分发挥他们人熟地熟情况熟的优势,深入到群众中去,认真、细致、周密地清理整顿回归人员,做到不漏不掉、不留死角。同时,认真填写刑释解教人员基本情况登记卡,及时掌握刑释解教人员的基础信息,并落实帮教责任,定期深入其家中进行帮教,了解刑释解教人员的生活现状及思想动态,确保刑释解教人员思想不反弹,预防和减少其重新犯罪,20xx年以来,16名“两劳”回归人员安置率达100%,重新犯罪率为0。
(五)认真完成镇党委、政府交办的其他工作。
三、廉洁自律方面:
2、严于自律,廉洁从政。自觉规范自身从政行为,牢固树立正确的价值观和权力观,不折不扣地贯彻执行上级党委、政府和司法部门关于廉洁自律的各项规定,切实把可以干什么、不可以干什么,违犯了怎么处罚等有关制度弄清楚、搞明白,时刻警醒自己任何时候、任何情况下都不要碰这根“高压线”。
3、认真对照,狠抓落实。坚持“两个务必”,认真执行领导干部“五不允许”和“四大纪律、八项要求”,从严要求自己。作为一个共产党员的领导干部,要廉洁奉公,艰苦奋斗,在拜金主义、享乐主义、极端个人主义和酒绿灯红的侵蚀面前,一尘不染,始终保持高尚的道德情操,自觉锻炼意志品质,真正养成共产党人的高风亮节。认真对照有关文件规定,带头认真贯彻执行党风廉政建设责任制,并督促检查分管部门的党风廉政建设工作,使党风廉政建设工作落到实处,
在工作、学习、生活中能坚持讲原则,不讲关系;讲真理,不讲面子;讲党性,不讲私情。能严格要求,严格管理,严格监督,自觉接受党内监督、法律监督、群众监督、舆论监督。坚持公平、公正、公开的原则,增加工作的透明度,努力做到以理服人,以德服人,以纪服人。
4、管好身边的人,坚持八小时以外廉洁。管好配偶和身边工作人员,坚决防止他们以我个人的名义搞不正之风,坚持八小时以外清政廉洁。坚决做到不该去的地方不去,不该拿的东西不拿,随时以一个共产党员的标准严格要求自己。 四、不足之处
1、由于工作较为繁杂,学习时紧时松,对有关理论知识掌握不透。今后需继续加强政治理论的学习,提高思想政治理论素质。
2、为适应新时期新要求,工作方式、领导方法有待进一步改进。
3、自身及分管部门对党风廉政建设的学习不够深入,不够系统,认识还不够深刻,有些工作打不开情面,存在着应付学习、被动学习的情况。
以上报告,如果说有一点成绩的话,应主要归功于镇党委、政府和上级司法部门的正确领导,归功于全体同事的全力支持。在今后工作中我将继续发扬成绩,克服不足,自增压力,埋头苦干,锐意创新,为新时期镇、区的社会经济健康发展再立新功。
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
司法述职报告篇4
一年来,我局法制工作坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入学习党的十八大精神,落实依法治国方略,紧紧围绕各级司法行政机关和市委、市政府中心工作部署,围绕建立“省法治市”的工作目标,全面加强基层司法行政法制教育工作,不断深化内部管理,狠抓各项执法监督,全力提升了司法行政依法治局的水平。
一、主要工作
(一)继续贯彻执行国务院《全面推进依法行政实施纲要》,进一步深化行政执法职责制。
一是继续加强依法行政工作领导,明确内部职责。实行局行政首长为第一职责人,分管领导亲自抓,法制部门负责具体工作,确保了法制工作有专职人员实施的工作机制。促进各个业务科室之间各司其职,各负其责,建立了严谨的工作秩序,切实加强对依法行政工作的领导。
二是继续加强部门执法职责制,严格内部考核。行政执法职责制是开展依法行政工作的主要制度之一,是开展依法治局的重要资料。根据《市司法局行政执法职责制方案》(试行),严格执行业务科室执法职责制,按照《方案》和签订的执法职责书所确定的业务科室执法任务和职责进行内部执法考核。
三是全力开展省级礼貌城市建立,完成工作任务。第三届省礼貌城市建立活动是我市今年的中心工作之一,法制工作部门认真负责,牵头做好了法律宣传、法律援助、矛盾纠纷化解等方面的资料申报、测评问卷调查、实地考察等各项工作,圆满完成了市委赋予的工作任务。
(二)完善执法体制,切实履行法制工作部门的参谋、顾问和监督作用。
一是落实法制工作部门与业务科室工作联系制度。开展业务科室与法制工作人员定期工作交流,业务科室与法制工作人员的联系得到加强,为法制机构履行参谋、顾问和监督职能带给平台。
二是建立法制工作机构提前介入制度。对于本行政机关的重要行政行为,实行业务工作会和涉及重大决策等事项要有相关业务科室、处所人员参加,全年法制工作部门共参与聘用工作人员合同审查、签订52件次,其他合同3件次。
(三)做好规范性文件的制定、审查、备案工作,确保抽象行政行为的合法。
一是严格执行《省行政规范性文件制定和备案规定》,坚持做到“有件必备,有备必审,有错必究”,保证了我局规范性文件的合法、统一。法制工作部门参与制定审查了《市社区矫正人员风险评估办法(试行)》、《市社区矫正人员日常行为规范》、《关于基层法律服务所办理见证业务有关问题的通知》,维护法制统一和政令畅通。
二是全面开展“行政执法规范年”活动,组织干部职工进一步学习国务院全面推进依法行政实施纲要和《20xx年市司法局清理行政权力事项》,安排部署各业务科室以现行有效的司法行政的法律法规为依据,认真对我局20xx年清理行政权力事项的行政审批(行政许可)1项、行政处罚31项、行政给付1项、其他行政权力40项共计73项行政权力,再次逐项核对清理并上网公示。
(四)加强各项工作制度建设,确保具体行政行为的合法性。
一是建立健全各项制度,重新审查完善《行政执法公开工作制度》、《依法行政工作流程》、《执法监督检查工作规定》、《行政执法过错职责追究制度》、《行政执法职责制评议考核制度》、《公证申诉和行政处罚复议应诉工作制度》等十项制度,加强各项工作制度建设,全年没有发生行政处罚、复议应诉案件。
二是认真做好行政投诉监督工作,加强法制部门与业务部门之间的配合沟通,强化职责意识,强化职责考核与督查,配合业务科室参与处理涉及律师服务的投诉2件,经过用心工作,当事人自动息访,有效避免投诉、申诉、举报行政不作为和违法作为的发生。
(五)做好执法监督检查工作,进一步规范行政执法行为。
一是清理执法人员,落实执法资格。近年来,随着《社区矫正实施办法》的施行,司法行政职能发生变化,司法行政队伍也发展壮大。为进一步规范执法队伍,按照有关要求,我局对各科室、司法所的执法岗位和执法人员进行了清理审核,我局现有行政执法人员39名,新式ic卡行政执法证申领正在办理过程中。
二是履行律师管理职责,促进律师规范执业。加强对律师和律师事务所的执业活动日常监督管理,逐步完善律师管理机制,认真贯彻落实新修订刑事诉讼法的学习和宣传,抓好省司法厅与省检察院联合制定的《关于保障律师在刑事诉讼中依法执业的暂行办法》的贯彻执行,落实律师刑事辩护权利保障,规范律师执业行为。
三是健全社区矫正制度,落实经费保障,确保《社区矫正实施办法》的实施。我市深入贯彻执行《社区矫正实施办法》,落实各级司法行政部门有关社区矫正工作交接、衔接、评估管理等规定,以规范管理,落实各项保障为重点;20xx年财政预算社区矫正经费60万元,健全了经费保障机制,全面提升社区矫正工作成效。社区服刑人员重新犯罪率控制在0.2%以下,实现“零”脱管、漏管的工作目标。从20xx年10月20日至20xx年10月20日,累计接收社区矫正人员413名,解除社区矫正217名,在矫正人员551名。
四是案件评查工作进入常态化。一方面开展政法部门类型案件执法检查活动,根据市委政法委《关于在政法部门开展类型案件执法检查的通知》安排部署,6月3日,我局完成了对市人民检察院20xx年度特检科办理的未成年人落实宽严相济刑事政策案件的执法检查工作,共抽调检查案件5件,均为合格案件。另一方面按照市委政法委《关于对20xx年度已办结案件进行质量评查的通知》(简委政法[20xx]115号)文件安排部署,我局正在开展2件人民调解案件和3件公证案件的评查工作。
五是强化执法监督检查工作,规范基层法律服务执业。为了进一步规范基层法律服务,提高基层法律服务队伍服务水平和质量,推动基层法律服务工作再上台阶。在3月下旬,召开了基层法律服务集中年度检查执法检查会议,通报了20xx年度基层法律服务目标考核状况;开展了20xx年度集中年检注册执法检查,抽查案卷210个,透过监督检查,对发现25件已结案件不及时装订归档的'问题,责令限期整改。进一步促进了规范执业行为,有力地推动了法律服务的健康发展。
(六)继续做好行政许可(审批)初审工作,加强机关行政效能建设。
一是认真开展律师机构和人员的年检注册及年度考核工作。今年受理律师事务所设立申请2件,律师执业申请初审7件,及时按要求、程序进行严格审查,呈报上级司法行政机关。
二是建立对基层法律服务所和执业人员年检备案制度。严格基层法律服务年度检查,完成了21个度基层法律服务机构和64名基层法律服务工作者的年度检查注册,每个基层法律服务工作者与法律服务所签订了聘用合同和职业道德、执业纪律承诺书。每个年检执业人员严格办理了医疗保险、养老保险和人身意外险。
(七)用心开展执法理论调研,论文获奖又见成效。
用心组织干部职工参加省法学会第二届“执法公信力论坛”征文活动,在上报的4篇调研文章中,我局司法助理员尧英撰写的《检察机关减刑、假释同步监督机制构建之探索》喜获二等奖,推进了我局执法理论研工作,执法理论调研工作有见成效。
二、下一步工作打算
一是继续开展年度执法检查和专项监督检查活动,改善检查的方式方法,努力提高监督实效;二是继续开展对司法所人民调解、社区矫正案件质量检查,律师事务所、基层法律服务所业务案件质量检查,涉法涉诉信访案件评查;三是完善投诉举报案件的调查处理机制,及时查处和纠正违法或不当的行政行为;四是加强对法制队伍和执法队伍有关执法依据和执法规范的业务培训,切实提高其依法行政的潜力和水平。
司法述职报告篇5
各位领导、同志:
一年一度的述职述廉又在这里如期举行。我的述职述廉主要分为三个方面,即简单介绍分管工作范围、本人履行岗位职责和廉洁从政情况。
一、分管工作范围
去年4月1日至今,我分管工作的范围主要是律师和公证管理工作,涉及“三处两会”,即局律管处、公管处、市公证处、市律师协会和市公证员协会。间接管理的单位有68家,其中:60家律师事务所、8家公证处。直接或间接管理的人员共670余人,其中:公务员32人;执业律师592名;公证员46人。
二、履行岗位职责情况
20xx年,在市委、市政府的正确领导下,在省厅的直接指导下,在市局党组的集体领导和“班长”的带领下,本人坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观和正确的政绩观为指导,以提升法律服务水平为主题,以争先创优为目标,以经济发展、法制建设和构建和谐社会作贡献为己任,尽心尽力,忠于职守,求真务实,努力工作,严于律己,以身作则,认真履行职务。
(一)律师工作取得新进展:
1.律师队伍日益壮大。今年,新增律师事务所2家,新增执业律师27人。
2.律师业务稳中有升。截止20xx年11月,全市律师担任法律顾问2216家,与去年同比上升6.8%;办理刑事诉讼辩护及代理1471件,与去年同比上升13.7%;办理民事案件诉讼代理11099件,与去年同比上升8
%,涉及财产标的额8.4亿元;办理经济案件诉讼代理2430件,与去年同比有所上升,涉及财产标的额9.4亿元,索回赔欠款5.22亿元;办理非诉讼法律事务2489件,与去年同比上升33.6%,涉及财产标的额11.3亿元;业务创收8395.17万元,与去年同比上升18.3%。
3.律师服务领域见广。先后547名律师协助政府处理信访接待工作,接待来访群众1268人次,解答法律咨询913件,处理各类纠纷354件。一批知名律师还参加了本市外国人俱乐部,为外国人提供便捷的法律服务,律师服务领域得以拓展。
4.律师无偿服务见效。20xx年,全市共办理229件法律援助案件,使一大批经济困难、急需法律帮助的群众的法律诉求得到了公平对待。先后开设法律知识讲座26次,提供法律建议90多件,义务解答法律问题多条,受到了有关部门、单位和群众的好评,
5.律师社会形象见亮。12月下旬,成立了本市电视台法制栏目律师团,15名知名律师将走进本市电视台,公开亮相于社交频道,精彩点评典型案件,以案说法,为人民群众释疑解惑。8月5日,赤峰、两地签订《关于建立经常性交流合作的协议书》,对实现两地律师之间的双向互动,优势互补,支持西部律师工作,起到了积极的推动作用,
6.事务所管理日趋规范。通过对律师机构和律师执业行为的监管,坚决查处律师队伍中的违法违纪行为,促进律师事务所不断向规范化、高层次发展。利用年度检查,纠正了两家市直律师事务所不规范的运作行为。对受理的16起投诉,依法进行调查处理,纠正了少数律师事务所不规范的管理行为。配合市审计局对市区11家律师事务所至税费、基金申报缴纳情况进行了专项审计调查,纠正少数律师事务所不规范的财务行为。加大投诉查处力度,对有损律师社会形象行为的个别律师进行严肃教育,并责成其向当事人赔礼道歉。对经调查投诉内容不属实的案件,耐心向投诉人解释清楚。
7.《律师法》宣传贯彻日趋到位。今年是《律师法》颁布10周年,市局组织开展大型义务法律咨询活动,接待咨询3000多人,发放宣传资料3900多份;10月份,电台开辟“律师在线”专题节目;市新闻传媒中心主办的《如皋动态》,专版登载宣传文章《十年创业
十年服务 十年辉煌》,扩大了社会影响。
(二)公证工作取得新突破:
1.公证社会效益彰显。20xx年度,全市共办理各类公证62965件,比去年同期增长19%;人均办证数1399件,比去年同期增19%以上。今年以来,直接受理投诉案件8件,多为无效投诉案件,较往年有明显下降,全年未发生一起错假证,公证的公信力进一步提高。
2.公证经济效益良好。经不完全统计,12月初,全市实现公证收费1643万元,人均收费36万元。其中,收费在700万元以上的1家;接近300万元的1家;
接近200万元的1家;超出100万元的2家; 接近100万元的1家;高于50万元的2家;低于50万元的1家,为弥补司法行政经费不知,提供了良好保障。
需要特别指出的是:本市公证处全体同志团结奋斗、克服困难,努力拼搏,全年办理各类公证24660件,同比增长21.41%;其中国内民事公证5406件,同比增长11.23%;国内经济公证13381件,同比增长17.87%;涉外公证5873件,同比增长31.83%。全年收费续创历史新高,首次突破700万元,达到725万元,同比增长23.49%,可喜可贺!
3.培训活动取得实效。去年,司法部在全国开展了公证队伍教育规范树形象活动,市局因组织措施到位,取得实效,被司法部授予活动全国先进单位。今年,司法部又组织开展公证岗位训练活动,市局以“五度”
为抓手,即:在思想认识上注重高度,在培训内容上注重广度,在知识掌握上注重深度,在督查指导上注重力度,在塑造形象上注重亮度,深入开展公证岗位培训活动。活动要素体现“三全”,即:培训内容全面、参加人员全员、推动工作全面;组织形式突出“三有”,即:做到事前有计划,事中有落实,事后有总结,取得了良好活动效果。上半年,市局组织开展大型公证咨询活动,积极宣传《公证法》,推进岗位培训活动的延伸。参加咨询接待的公证人员近百人,接待来访群众450多人,解答公证法律咨询1000多件,发放公证宣传资料1000余份。6-8月,市局组织公证员分三批参加部、省公证岗位培训;
7月下旬,市局、公证员协会举办全市公证岗位培训班;10月份,选派3名公证处主任赴港参加高级研修班,提升办证能力。9月份,省厅组织的公证岗位培训知识竞赛,本市代表队荣获竞赛三等奖,得到省厅领导的肯定。11月4日,全市50名公证人员走进考场,接受了司法部统一组织的闭卷考试,取得了均分85.53分的良好成绩。近日,从省厅获悉,全市将有2家集体和3个先进个人,被省厅表彰。
4.管理机制逐步落实。公证质量检查制度化、标准化,错证责任追究机制,公证回访制度,公证行业自律机制,公证信息和质量通报制度,公证投诉处理制度,公证处主任联席会议制度等都得到逐步完善,并在管理实践中得到全面落实。特别是受理公证投诉方面,针对当事人的复查申请,做到接待有专人,件件有着落,对存在的问题决不姑息养奸,绝对不踢皮球,绝对不让当事人做运动员,取得了良好的公证社会形象。
5.锁定目标打造领先。目前,省厅党委提出“对标找差、全国领先十大工程”的目标。公证将在以往工作成绩的基础上,争先进位,提出了“全国公证看”,“公证看”的响亮口号。全市9家公证处均有荣誉称号,其中,省文明公证处5家;省群众满意公证处3家,市级文明、群众满意公证处3家;先后有32名公证员获得省市荣誉称号,占全市公证员队伍总人数的70%。应该说已基本具备一定的良好工作基础和创新的工作特色。在明年,全市公证机构中省级文明公证处要达到70%以上,本市公证处尽早进入部级文明公证处的行列,真正成为公证行业的排头兵。近日,原司法部副部长、中国公证协会会长段正坤,来视察工作时,指出公证工作在全国省辖市中已属佼佼者,并对公证工作取得的成绩表示了充分肯定。
三、廉洁从政情况
一年来,律师、公证工作所取得的成绩和发展,应当归功于局党组的集体领导;归功于局机关各部门的支持配合;归功于市县两级律师、公证管理部门和行业协会的有效管理和监督指导;更应归功于律师事务所和公证处同志们的自律管理和勤奋工作。我只是其中的一员,只是做了一些我应该做的工作。
(一)公是公,私是私,权利就是为了更好地工作。本人自觉执行关于进一步规范党员领导干部廉洁从政行为的各项规定,虚心接受大家的监督,能正确处理好与每一家公证处、律师事务所及每一位公证员、律师之间的关系。工作中,从不滥用职权,以权谋私。从不干预管理单位的正常业务活动,从不要求公证处、公证人员办理“人情公证、廉价公证、无价公证”;从未要求律师事务所、律师提供过“廉价、无价”法律服务。
(二)堂堂正正,清清白白,做一个本分的人。上下班基本做到单位、家里一条线,从不与工作职责范围相关的当事人在家里或其他营业场所谈工作。多年来的实践证明,本人能正确对待并用好手中的全力,淡薄金钱、地位、名誉和个人得失,保持了一个共产党员应当保持的先进性。
(三)实事求是,认真查摆,继续做一名人民的好公仆。虽然,本人在履行岗位职责和党风廉政建设等方面尽心尽职,做了一些工作,但与组织要求和同志们的愿望相比,还有不足之处。一是在工作遇到阻力时有情绪化的倾向,特别在处理一些棘手问题或决定一些重大问题时,情绪易激动,说明自身修养不够,境界还不够高;二是自身标准、要求还有待提高,工作中,怕担责任的现象时有发生;三是工作中有时耐心不够,灵魂深处还经常萌发年龄偏大,身体欠佳,家务偏重,工作上满足于一般化、说得过去就行的念头。四是说话做事有时凭经验,创造性开展工作不够。针对上述问题与不足,我将努力加强党性修养,有针对性地加强政治理论、法律和司法行政业务知识的系统学习,不断提高领导艺术和工作水平,与同志们一起努力,更新思维,创新办法,与时俱进,不惧困难,勇于实践,力争律师工作和公证工作有新的突破。
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
司法述职报告篇6
20xx年,在县司法局的正确领导下和镇党委、政府的支持帮忙下,我所紧紧围绕和服务于镇党委、政府中心工作,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕党的十六大和十六届六中全会精神,围绕全面建设小康社会的奋斗目标,按照“执法为民”的要求,认真实践依法治国的方略,创新普法与依法治理工作,拓展和规范法律服务,夯实基层基础,加强队伍建设,坚持执法为民思想,牢固树立正确的执法观念和服务观念,切实改善工作作风,做到观念上有新转变,思想上有新飞跃,思路上有新调整,工作上有新突破。紧紧围绕府谷镇经济建设和社会稳定开展工作,充分发挥司法行政工作职能,针对镇域范围内可能出现的不安定因素,坚持“调防结合、以防为主”的方针,及时化解矛盾纠纷,确保了社会安定,人民安居乐业,取得了较好成绩。回顾一年来的工作,主要有以下几个方面:
一、以总结“四五”普法、部署五五普法工作为契机,推进依法治镇,建立“平安府谷”为目标,充分发挥法制宣传教育职能,加快推进法制化建设。
(一)、进一步提高对法制宣传教育和依法治理工作重要性的认识,把普法和依法治理列入重要议事日程,认真抓好落实。健全普法工作职责制,我所加强了对全镇普法工作落实的指导、协调、监督、检查和服务。各村根据不同实际状况,及时宣传学习相关的法律法规和各种规章。上半年由于土地征用引发的各种上访、纠纷较多,我们除上门调解外还极时的宣传《土管法》、《城市房屋拆迁条例》、《农村土地承包法》等。在农村开展反邪警示教育活动,利用墙报、版报,书写标语和发放宣传材料等形式,对宪法、刑法等进行宣传。据统计、各村及镇属各企事业单位在此次活动中,书写标语240多条,办板报8块、墙报8块。
适时举办法制讲座,普法培训等活动,进一步提高普法宣传效果。
(二)、总结“四五”普法教育成果,用心开展五五普法工作。利用“科技之冬”和各种集会活动进行法制宣传教育。我所根据各阶段的严打整治、集中整治活动、6.26禁毒日、12.4普法宣传日期间,进行法律咨询和宣传活动,今年在金三角广场、海富商城、河滨公园举办法律咨询活动1次,发放《宪法》、《婚姻法》、《行政许可法》、《道路交通安全法》、《消防法》知识问答等学习材料x多份,接待咨询人数200多人。还不定期的下乡讲授社会治安、婚姻家庭、计划生育、义务教育、土地管理等与群众自身生产、生活密切相关的法律、法规知识,开创了上下联动,互相呼应,丰富生动的法制宣传教育新局面,工作总结《乡镇司法所工作总结》(unjs.)。提高了农村人口的法律素质,使其知法、守法,依法维护自身合法权益。对机关干部、村干部举办集中培训1期,专门法律讲座2期,较好地发挥了司法所在普法宣传工作中的作用。
(三)、对青少年法制教育做到常抓不懈。以法制教育工作从娃娃开始的教导为方针,加强对在校学生的法制教育。我们帮忙镇域范围内各中小学校将法制教育列入教育大纲,抓好青少年的法制宣传教育,不断提高青少年法制教育的质量和效果。促进他们珍爱生活,远离犯罪。
二、以加强基层基础工作建设,建立“平安府谷”,维护社会稳定为抓手,为实现人民群众的根本利益带给法律保障。
(一)、切实加强司法所规范化建设,充分发挥人民调解在维护基层社会稳定中的“第一道防线”作用。紧紧围绕镇党委政府中心工作,充分发挥基层司法行政工作的职能作用,当好镇政府依法行政的顾问和助手,努力做好排查社会不安定因素和调处社会矛盾纠纷工作,及时掌握动态,用心预防矛盾纠纷的激化,充分发挥基层人民调解委员会的作用,20xx年年共调解各类纠纷起,调解成功x起。纠纷受理率到达100%,调处成功率到达98%,在司法所调处的纠纷中,集访案件5起,全部予以化解并妥善处置,全年无调解不当而发生民转刑或非正常死亡。针对今年以来我镇矛盾纠纷出现的新状况、新问题,我们及时整理思路,调整重心,重点加强了对涉及土地征用、土地承包、企业改制引发的劳资纠纷等社会突出问题的控制力度。对每位来访群众我们做到热情接待,认真办理,件件有答复、事事有落实,受到来访群众的交口称赞。。
(二)、切实加强刑满释放人员安置帮教工作,刑满释放人员安置帮教工作是一项长期而又艰巨的任务。为提高对刑满释放人员的管理和控制力,我们采取灵活多样的帮教方式,确保安置帮教工作真正落到实处。全镇20xx年年刑满释放人员人,对所有刑满释放人员全部建立了个人档案,并确定了具体的.帮教人实施帮教,完善刑满释放人员年度帮教考察记录。对外出打工的刑满释放人员,采用书信、电话等形式落实帮教考察。
(三)、以建立“民主法治村”为载体,完善行政村民主制度,切实加强农村法制建设。今年,府谷镇在56个行政村开展了“民主法治村”的建立工作,在此基础上,进一步健全和完善了民主自治章程和村规民约。
三、不断提高队伍综合素质,增强机关效能建设。
(一)、深入开展学习“十七大会议”精神。透过运用多种形式,把思想统一到“三个代表”重要思想的要求上来,把力量凝聚到实现“十七大”提出的奋斗目标上来,不断开创司法行政工作的新局面。
(二)、切实加强村级调委会建设,充分发挥调委会在调处矛盾、纠纷中的生力军作用。今年,对全镇56个行政村的调委会进行了调整、充实,并进一步完善基层组织建设,坚持以人为本的原则,将素质高、潜力强、威望高的人员充实到调解组织,不断提高调委会队伍的整体素质,确保调解质量。并透过会议组织各类培训活动,如组织调委会成员学习《人民法院关于审理涉及人民调解协议的民事案件的若干规定》的司法解释和人民调解卷宗的归档工作,为调委会成员不断提高自身的业务知识水平,熟练掌握调解技巧,把矛盾纠纷消灭在萌芽状态,为维护社会稳定打下了坚实的基础。
(三)、进一步转变作风,振奋精神,树立司法行政干部队伍的新形象。进一步树立争先创优意识,进一步弘扬以作为求地位,以创新求发展的进取精神,进一步坚持求真务实的工作作风,发扬真抓实干的精神,切实抓好普法宣传、人民调解、两劳帮教等职能工作的落实,以人民满意为根本,开创司法行政工作新局面。
四、工作中存在的不足。
(一)、普法工作资金缺乏,普法宣传工作须进一步加强。
(二)、个别村调委会业务水平急待提高,未能起到的“第一道防线”作用。
(三)、两劳释放人员安置帮教工作须进一步加强。
总之,在今后的工作中,x司法所将针对存在的问题,高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行党的十六届五中全会精神,与时俱进,开拓进取,求真务实,真抓实干,以普法依法治理工作统揽全局,以深化改革,强化管理及切实搞好自身建设为保障,努力提高队伍素质,增强工作力度,进一步发挥化解矛盾纠纷,维护社会稳定的作用。
司法述职报告篇7
司法所在xx街道党委、办事处的正确领导下,坚持以十八大精神和科学发展观为统领,以“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”为目标,扎实开展工作,充分发挥司法行政职能作用,较好地完成各项工作任务。
一、工作情况
xx司法所积极配合办事处做好中心工作,参与办事处组织的强拆活动13次,3次打击传销活动,8次信访维稳,10余次重大调解工作。积极参加司法局和办事处“党的群众路线教育实践活动”学习,认真做好笔记,深刻开展批评和自我批评,找准差距和不足,为更好胜任本职工作打下扎实的思想基础。按照上级要求,结合办事处实际设立了xx街道司法行政服务站,并在各社区设立了司法行政工作室。将所内20xx年文件、工作卷宗、实务、书籍等整理归档。
人民调解工作:开展15次矛盾纠纷调解工作,取得了显著效果,截止到目前,我所共受理纠纷80起,54起口头调解,26起书面调解,其中拆迁纠纷50起,道路交通纠纷3起,房屋纠纷2起,劳动纠纷1起,家庭纠纷4起,人身损害赔偿纠纷9起,邻里纠纷1起,生产经营纠纷1起,合同纠纷1起,其他纠纷8起,均已调处成功。
法律援助工作:继续完善“两站”规范化建设,充分发挥两站作用。20xx年累计接受法律援助咨询85起,受理14起,均已办结。
普法宣传工作:开展形式多样的普法宣传26次,分别是春节前夕到西清安置区慰问普法宣传,节后到沿河、十里井进行外出务工宣传,“3.8”普法宣传,综治宣传月、“安全生产月”宣传,打击传销宣传,禁毒和消防宣传,送戏下乡普法宣传2次,到xx中心校开展法律进学校活动2次,开展“江淮普法行”、“法律六进”、“12.4”一系列普法宣传活动,累计发放宣传资料3000余份,接受法律咨询500余次。
社区矫正工作:xx司法所累计接收47名社区矫正人员,今年共接收21名社区矫正人员,期满解除7名,目前在矫人数为32人,均能自觉接受监督管理,接受社区矫正。我们会不定期走访,定期和矫正人员的责任人沟通联系,及时掌握矫正人员的动向和思想状况,确保矫正人员无一人脱管漏管,确保矫正人员不重新犯罪。矫正人员的纸质档案和电子档案我们及时登记、台账按时完善,确保人卷统一,事实确凿。受法院委托和司法局指派,今年我们所分别对本辖区内26个拟适用社区矫正人员进行审前调查评估,经过调查核实,我所确定24个适合社区矫正,1个不适合社区矫正,1个转出本辖区。在社区矫正人员中,我们重视宣扬正能量,组织矫正人员到十里井社区敬老院进行慰问和义务劳动,给身患癌症的矫正人员丁某的妻子献爱心到阜阳蒲公英智障学校,看望那里的智障孩子。
安置帮教工作:20xx年累计接收11名刑释解教人员,期满解除4名,在教人员20人,无一人脱管漏管。刑释解教人员均能按时报到,我们也定期进行走访,通过调查走访,他们表现良好,均能改过自新,重新做人。
信息发布:我们所注重信息的发布,平时我们工作状况,开展的活动,好的经验等等都会第一时间更新到网页上,及时上报上级部门,便于和兄弟单位沟通,方便领导即时了解,有利于领导指导,能够有效促进xx所各项工作的开展。20xx年,xx所共更新573条信息,其中原创信息156条。
二、廉洁自律,不断增强廉洁从政的自觉性
在落实党风廉政建设责任制方面,始终坚持贯彻科学发展观,不断加强自我教育,增强自律意识,努力改造主观世界,坚持廉洁从政。自重、自省、自警、自励、堂堂正正做人、勤勤恳恳做事,自觉维护党的形象,珍惜党的声誉是我对自己的基本要求。我是一名基层司法工作者,我始终铭记做事先做人,正人先正己的道理,时刻告诫自己,做人做事上要对得起组织,下要对得起群众,要对得起家人和自己的良心。
三、存在的问题
1、普法力度有待加强
多培养一些法律明白人和法制宣传志愿者,充分发挥他们的作用,进一步提高普法力度和广度。
2、社区人民调解员专业水平有待提高
在日常人民调解工作中,社区人民调解委员会承担了很大的工作量,但是由于调解员文化程度和专业水平参差不齐,导致调解可能存在法律漏洞,协议格式不够规范,行文不够严谨等问题,社区人民调解员专业水平有待提高。
3、档案文书有待完善
司法所各类档案、文书数目众多,我们力求在规范的基础上细化和创新。
四、下一步工作计划
20xx年,我所将更有计划性地开展各项工作,确保工作落到实处,取得实效。
1、迎接“六五”普法验收。
2、提高法律援助受援面。
3、开展好“警民联调”,做好社区人民调解员专业知识培训,规范人民调解程序及协议文本格式,提升调解员理论水平,更好完成人民调解工作。
4、以防止重新犯罪为重点,认真抓好社区矫正和安置安帮工作。
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
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