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公司员工试用期合同8篇

认真写好一份合同它的法律效力就会生效,通过签署合同,劳动者可以享受到合理的工作安全保障,下面是92报告网小编为您分享的公司员工试用期合同8篇,感谢您的参阅。

公司员工试用期合同8篇

公司员工试用期合同篇1

甲方:____________________________________

乙方:____________________________________

身份证号码:_______________________________________________________________

根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定,甲、乙双方经平等协商,一致同意签订本合同,共同遵守。本合同性质为劳务合同。

第一条工作内容

1、1乙方同意在被聘用期间,根据甲方工作需要,在企业应用事业部从事____________________________________产品销售工作。

1、2乙方应按照甲方的要求,按规定的标准完成工作。试用期劳动合同范本。

第二条协议期限

本协议有效期自________________________年__________________月_______________日起,至________________________年__________________月_______________日止,本协议期限为________________________年。

第三条劳动时间

3、1乙方在被聘用期间执行不定时工作制,即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由乙方自行安排。

3、2乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容,并达到规定的质量标准。

3、3乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动,否则一切后果乙方自己负责,同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。

第四条劳动纪律

4、1乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。

4、2乙方违反劳动纪律及各项规章制度的,甲方可视情节轻重,给予调职、降薪或提前解除本合同。

第五条兼职劳动报酬

5、1甲方将在每月________________________日前以人民币形式向乙方支付上月的税前劳动报酬,乙方应缴纳的所得税在每次发放报酬前由甲方代扣。试用期劳动合同范本。

5、2甲方不承担乙方任何劳保福利待遇,并且不负责承担乙方的任何医疗保险费用。

第六条保密义务

协议期内,乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;协议期内以及协议终止后,乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的'第三方泄漏、给予或转让。如果乙方违反上述义务,给甲方造成任何损失,乙方自愿承担最终的赔偿责任。

第七条合同的终止

以下情形发生时,本合同可以终止:

7、1合同期限届满;

7、2在合同有效期内,乙方如不能达到甲方的工作要求,甲方将给予警告;如果在一次警告后仍然不能达到甲方的工作要求的,甲方提前30日告知乙方,本合同即可提前终止。

7、3乙方在本合同有效期间,被依法追究刑事责任,甲方可以单方终止合同。

7、4对于非因7、1、7、2和7、3的原因,合同任何一方违反合同约定,且违约方在非违约方书面通知后15日内仍未予改正的,非违约方可以书面通知的形式终止本合同。

本合同的提前终止不影响已经产生的权利义务关系。

第八条其他

8、1因履行本合同发生的纠纷,双方通过友好协商解决,协商不成的可以向当地人民法院提起诉讼。

8、2本协议自签订之日起生效,本协议未尽事宜,按国家有关规定执行;必要时,经甲乙双方协商一致后方可对本协议进行修改或补充;对本协议的任何修改或补充,经双方签字、盖章后方可生效,并具有与本协议同等的法律效力。

8、3本协议书一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):_______________________________________

________________________年_____________________月_______________日

乙方(签字):___________________________________________________

___________________________年_____________________月_______________日

公司员工试用期合同篇2

甲方:

乙方:

甲方聘用乙方为试用期员工,试用期 个月,自____年____ 月___ 日起至___ 年___ 月__ 日止。经双方平等协商,现就试用期间的有关事项订立以下条款,以共同遵守。

一、乙方的岗位(工种)为:_____ ,在试用期间,根据工作需要和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

二、在试用期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的各项管理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行职责,维护甲方合法权益。

三、乙方试用期工资为____元/月,甲方按月发放。加班工资按____ /小时计算。

四、乙方在试用期内,考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。

五、乙方在试用期内,除工资外,本公司的任何福利待遇均已包含在试用期工资内。

六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月30日前发放,若工资发放日恰逢周日或假日,甲方结合工厂实际情况逐日顺延发放。

七、在试用期内,乙方提出解除本合同时,须提前一周通知甲方,协商解决,否则,将根据公司制度,由厂部按制度论处。

八、乙方如在报到后的第一月内提出辞职甲方将扣除招聘、培训费用共 后,按实际数额发放报酬。

九、在试用期内,甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假,不符合录用条件的,可随时停止试用并予以解雇,工资按乙方实际考勤(或计件工资总额),依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。

十、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的管理规章制度的;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对造成的结果予以相应的赔偿责任。

十一、在试用期内,因乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成经济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方进行追偿。

十二、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者,将在当月内与公司签订正式劳动合同。考核不合格者, 将予以解雇或延长试用期,但试用期最长不超过六个月(见公司用工制度)。延长期内仍不合格者,公司应予以辞退处理。

十三、乙方声明,乙方在签署本合同时,已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。

十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字后于___年___月____日起生效。

十五、未尽事宜,甲、乙双方协商解决。

甲方:(公章)

_____年_____月____日

乙方: (签字)

_____年_____月____日

公司员工试用期合同篇3

物业公司员工试用期合同提要:试用期内,甲方有权根据乙方的工作表现进行评估并作出提前转正,提前解聘及试用期后续聘,调职和不续聘的决定。

甲方:z市z物业管理有限公司

乙方:

1、甲方自 年 月 日起至 年 月 日,聘用乙方为试用期职员。

2、试用期内,乙方应遵守公司的各项规章管理制度及劳动纪律,服从公司安排。

3、乙方应充分展现对所聘岗位的工作能力,以便甲方审查考核。

4、试用期内,甲方有权根据乙方的工作表现进行评估并作出提前转正,提前解聘及试用期后续聘,调职和不续聘的决定。

5、甲、乙双方均有权在试用期内提出终止试用合同,但需提前七天通知对方,乙方当月的工资在辞职或被辞退生效后在下个月工资发放时间给予支付。若乙方辞职,没有提前七天通知甲方则甲方有权扣罚共七天的工资。

6、试用期为三个月,最短不少于二个月,最长不超过六个月,缩短试用期需部门经理申请,报总经理批准。

7、试用期乙方工资 元,福利补贴 元。合计 元。

8、试用期开始,乙方需交 元的`员工管理费,(在每个月的工资中给予扣除 元,扣除三个月共计 元)。若辞职或被公司辞退,在办理移交手续完毕后给予退回员工管理费 元。不辞而别,则不给予退回。

9、每月发放工资时间为下个月的10号。

10、本合同一式三份,甲、乙双方共同遵守。

甲方:z市z物业管理有限公司 乙方:

签约日期 年 月 日

公司员工试用期合同篇4

合同编号:甲方(用人单位)全称:

法定代表人:,单位地址:

委托代理人:,本市(县、区)办公地址:乙方(劳动者)姓名:

居民身份证号码:

户籍所在地:省(自治区、市)市县(区)乡(镇)村(街)

本市(县、区)住址:根据《中华人民共和国劳动法》、《浙江省劳动合同办法》等有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,经协商一致订立本合同。

一、合同期限

第一条本合同期限为(从下列a、b中选择):

a.有固定期限的劳动合同。合同期自年月日起,至年月日止;

b.以完成一定的工作为期限的劳动合同。双方的具体约定为:

第二条试用期约定为(从下列a、b中选择):

a.无试用期;

b.试用期自年月日起,至年月日止。

二、劳动岗位和工作内容

第三条甲方安排乙方从事工种(岗位)。根据生产经营的需要,在乙方能够胜任的前提下,甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。乙方应完成甲方合理分配的生产任务。

三、劳动报酬

第四条甲方根据国家有关规定和乙方工作岗位,确定乙方工资标准为(从下列a、b、c中选择;无论采用何种标准,每月工资总额均不得低于项目所在地政府规定的最低工资标准):

a.按月工资标准计算劳动报酬,每月工资为¥元(人民币大写:);

b.按工日工资标准(1工日=8工时)、根据乙方实际工作时间计算劳动报酬,每工日工资为¥元(人民币大写:);

c.根据乙方完成工作量计算劳动报酬,具体标准为:

第五条甲方应按本合同附件样式制作记工考勤卡,交乙方保管,作为计算工资的原始凭证。甲方应指定专人作为记工员,对乙方每天工作内容、工作时间(工作量)等在记工考勤卡上予以记录;甲方项目部应在每月月中和月末对记工考勤卡上的记录进行审核、确认。

第六条对于乙方非因本人原因而全天不能工作的,甲方按每天¥元(人民币大写:)的标准计算误工费,列入当月工资支付给乙方。

第七条工资按月支付,具体支付、结算方式为

(从下列a、b中选择;无论采用何种支付、结算方式,每月支付额均不得低于项目所在地政府规定的最低工资标准):

a、每月日前结算付清上月工资;

b.每月日前支付¥元(人民币大写:),余款按如下约定结算支付:

第八条工资发放方式为(从下列a、b中选择):

a.银行代发:甲方为乙方在银行开立工资结算账户,工资发放均通过此账户进行;

b.现金发放:甲方直接向乙方发放现金,乙方本人凭身份证原件领取并签名确认。

四、工作时间

第九条工作时间为(从下列a、b中选择):

a.人实行标准工时制。乙方每天工作8小时,每周工作40小时,休息2天。

b.甲方根据建筑业生产特点实行不定时工作制或综合计算工时工作制等其他工作和休息办法,并报劳动部门备案。甲方应按照国家法律、法规和我省有关规定,合理安排乙方的工作和休息时间。

五、社会保险和福利待遇

第十条甲方依法参加工伤社会保险,按规定缴纳工伤保险费。其他保险和福利待遇按国家和我省有关规定以及双方约定执行,具体如下:

六、劳动保护

第十一条甲方应按照国家和行业劳动卫生、安全生产等相关规定,向乙方提供合格的劳动安全卫生条件和必需的劳动工具、劳动保护用品,对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查,改善生产、生活条件,保障乙方的安全和健康。

第十二条甲方应对乙方进行上岗前安全生产教育。乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。

第十三条甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件应达到安全、卫生要求,其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》(jcj146-20__)。

第十四条乙方在劳动过程中应严格遵守安全生产、文明施工等制度和各项操作规程,有权拒绝违章指挥和冒险作业,对甲方管理人员漠视职工安全和健康的行为有权进行检举和控告。

七、劳动纪律

第十五条甲方可以依法制定企业规章制度和劳动纪律对乙方实行管理,已经制定的规章制度和劳动纪律应当及时告知乙方。乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。

八、本合同的解除、变更、终止

第十六条经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除。

第十七条有下列情况之一的,甲方可以随时解除本合同:

1.乙方在试用期间被证明不符合招用条件的;

2.乙方提供虚假身份证、资格证、上岗证、劳动关系状况证明的;

3.乙方严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;

4.乙方有偷窃、打架斗殴、等行为,经教育仍不悔改的;

5.乙方严重失职、营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;

6.乙方被依法追究刑事责任的。

第十八条有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:

1.在试用期内的;

2.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

3.甲方不能按照劳动合同约定支付劳动报酬的;

4.甲方不能按照国家规定和本合同约定确保劳动条件的。

第十九条有下列情况之一的,劳动合同终止:

1.固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不再续订的;

2.以完成一定的工作为期限的劳动合同,工作完成的。

第二十条本合同解除或终止之日起5日内,甲方要与乙方进行工资结算,并一次性付清所有未发放工资。

九、违约责任

第二十一条违约责任规定如下:

1.甲方未按本合同规定期限发放工资,且未征得乙方同意的,除须全额补发工资外,还应按每天¥元(人民币大写:)的标准向乙方支付违约金(自本合同第七条约定的发放期限届满之日起算)。

2.任何一方违反本合同给对方造成损失的,应予赔偿。

3.其他:

十、双方约定的其它事项

第二十二条双方约定:

十一、劳动争议处理

第二十三条甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时,可协商解决;协商不成的,任何一方可以在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面仲裁申请。任何一方对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日向人民法院提起诉讼。

十二、其它事项

第二十四条本合同未尽事宜,或与现行法律法规、本省规定有抵触的内容,按法律法规和本省规定执行。

第二十五条本合同经甲乙双方签字盖章后生效,双方必须严格遵守执行。

本合同一式三份,甲乙双方各执一份,一份报劳动部门备案。

甲方(盖章):乙方(签字):

甲方法定代表人(委托代理人):(签字或盖章)

年月日 年月日

公司员工试用期合同篇5

物业租赁合同

出租方(甲方):深圳市金鹏物流园物流有限公司

地址:深圳市龙岗区南湾街道沙平北路536号

联系电话:***9邮政编码:

联系人:e-mail:service@

承租方(乙方):

地址:

联系电话:邮政编码:

营业执照或身份证号:

联系人:e-mail:

根据国家及深圳市有关法规规定,经双方协商一致,甲方同意将下述物业出租给乙方使用,并达成如下条款,订立本合同。

第一条甲方将位于深圳市龙岗区南湾街道办沙平北路536号金鹏物流园内房

屋号为的房屋(以下简称出租房屋)出租给乙方使用,出租房屋面积为平方米。甲方保证乙方对其承租房屋拥有使用权;

第二条出租房屋的租金每月每套元;仓库面积平方米,每月每平方米元;楼梯间间,每月每间元;计金额元(大写:元);出租房屋的卫生费每套每月人民币元;每月总计金额为人民币元(大写:元),乙方应于每月5日之前向甲方交清当月租金、上月水电费和卫生费。

第三条乙方租用房屋的期限从年月日到年月

第四条 甲方出租房屋给乙方作为物流业务用途使用。乙方将承租的房屋用于

其他用途时,须书面申报经甲方书面同意,并保证在使用过程中的行为符合有关法律、法规和物流园管理处管理规定;

第五条甲方交付出租房屋时,每套向乙方收取人民币元的租

赁保证金,共计套,合计人民币元(大写:元),甲方收取租赁保证金,应向乙方开具收据;

第六条合同期间,乙方即成为承租房屋的消防责任人,并按消防部门的要

求,配齐消防设备器材,对承租房屋的消防负有法律责任。乙方应做好防火、防盗、防损工作,自己看管好货物,如有失盗与甲方无关。不允许在仓库内存储易燃易爆等化学危险品,如发生意外事故,一切责任由乙方承担,与甲方无关;

第七条 乙方所租房屋及室内的配套设施,在甲方交付房屋时如有损坏,乙方

应即时告知甲方,在保持原有建筑结构的前提下,由甲方负责修理,因维修所需的材料费和人工费由甲方负责,否则将由乙方自行负责维修或承担因维修所需的一切费用;

第八条 乙方应于本合同期满,将所承租房屋打扫干净,保证原承租房屋及内

部设施完好;同时交清各项费用。经甲方验收房屋合格后,在办理退房手续时,向甲方取回租赁保证金(不计利息)。办理退还保证金手续时,乙方必须持所签当前租赁合同原件、承租房屋钥匙、乙方代表人身份证原件、委托书及所交保证金收据原件(单位租用的由承租单位开具收回保证金证明并加盖财务章),由甲方验收出租房屋、乙方结清应交费用后,甲方退回租赁保证金(不计利息)给乙方。退保证金时,原交

现金的退还现金,原交支票的用支票退给。乙方应在本合同期满之日搬清其承租房

屋内的物品,逾期未搬清其物品的,视为乙方放弃该等物品之所有权,该等物品归

甲方所有,甲方有权以任何方式处置,而无需向乙方作任何补偿;

第九条 因乙方使用不当或不合理使用,致使承租房屋及其内部的设施出现损

坏或影响他人因此遭受损失时,乙方应负责及时维修或补偿。乙方拒不维修,由甲

方代为维修,其费用由乙方承担;

第十条 在本合同有效期内,乙方需对承租房屋进行装修时,须在不破坏承租

房屋结构和不影响承租房屋外观的情况下,事先书面申报,经甲方同意后,方可实

施。装修须遵守甲方有关装修管理规定。否则,甲方有权责令乙方恢复原状,并予

以相应处罚。合同期未满因乙方违约等原因导致合同提前解除,乙方对承租房的装

修不得破坏、拆除,归甲方所有,并不退还保证金给乙方;

第十一条 未经甲方同意,乙方不得将承租房屋全部或部分转租于他人。如确因

需要,须事先书面申报,经甲方同意,乙方方可转租承租房屋,但转租期限不得超

过租赁合同约定之期限;

第十二条 本合同有效期内,发生不可抗力的情形,使本合同无法履行时,本合同自行终止,甲方退还给乙方已交的租赁保证金(不计利息);

第十三条 本合同有效期内,甲乙双方协商一致,可解除本合同;

第十四条 因下列情形之一,甲方有权解单方除本合同,没收乙方租赁保证金,收回出租房屋,由此造成甲方损失的,乙方应负责赔偿;

(一)违反国家法律、法规,从事违法经营或违法活动的;

(二)未经甲方同意,乙方擅自改变承租房屋用途的;

(三)因乙方原因致使承租房屋或设施严重损坏或他人因此造成经济损失,不承担

维修责任、不支付维修费用或不予以相应赔偿的;

(四)未经甲方同意,乙方擅自将承租用房全部或部分转租他人的;

(五)乙方拖欠租金、水电费等应付款超过15日以上的;

(六)乙方私自搭建或占用公共场所;

(七)乙方违反甲方有关治安、消防、车辆交通、停车、装饰装修、清洁卫生等管

理规定达三次以上的;

(八)乙方经甲方同意后转租,其承租者三次违反甲方前款管理规定的;

第十五条签订合同时,乙方需提供营业执照或身份证,并交复印件各一份

给甲方存档。乙方入住五天内,应到当地公安派出所或其他指定地点办理户口登记

手续。如需甲方协助办理执照或其他证件时,甲方应积极协助,所产生费用由乙方

支付;

第十六条 租赁期内,乙方应在每月五日前交付租金、水电费、卫生费等款项。

如乙方延迟支付应缴款项超过规定期限的,则甲方有权从该月第六日起每日收取该

款项所欠金额%的费用作为违约金,甲方并可对该出租房屋采取停水、停电等措

施;停水、停电等造成的损失由乙方承担;如乙方逾期十五日仍未缴清租金、水电

费、卫生费等费用及违约金的,则甲方有权单方面解除合同,乙方须将承租房屋返

还甲方;

第十七条 乙方合同期内单方面提前解除合同的,甲方不退还乙方已交的租金及

租赁保证金;

第十八条 乙方擅自将承租房屋全部或部分转租给他人的,乙方除立即停止转租

外还须向甲方交付违约金,违约金额为元(大写:元);

第十九条 合同有效期内,乙方对外所发生的债权、债务、侵权、损害赔偿、被

侵权、被损害、纠纷、诉讼等概由乙方负责,与甲方无关。乙方不得将承租房屋及

原甲方所有设施、物品向任何单位及个人进行抵押、担保、转借,否则除上述行为

无效外甲方有权单方面解除本合同并向乙方追偿损失;

第二十条 因乙方违反本合同第十四条规定所列情形,甲方解除本合同的,乙方

在甲方通知解除合同后三日内不向甲方返还房屋,继续占用承租房屋的,甲方有权

将乙方余留在承租房屋内的物品予以清理,并将该房屋出租给他人使用,由此造成的损失由乙方承担,及由此导致甲方支付的费用和造成甲方的损失,由乙方负责;

第二十一条本合同有效期届满,乙方需继续租用时,应于有限期届满之日

前一个月向甲方提出续租要求;甲方需将出租房屋继续出租时,在同等条件下,乙

方有优先承租权。甲乙双方就续租达成协议,应重新订立书面合同;

第二十二条本合同有效期满,甲乙双方未达成续租协议的,乙方应于有效

期届满之日前迁离承租房屋,如有多间房屋打通使用或拆除楼梯等情况,必须恢复

原状,由甲方验收合格后返还甲方。如乙方拒不恢复或维修的,甲方代为修复或维

修的费用由乙方承担;未经甲方书面同意,乙方逾期不迁离或不返还承租房屋的,超期半个月至一个月的按双倍月租金收取;超期一个月以上的,甲方有权强制收回

出租房屋,没收租赁保证金并暂收出租屋内的物品;

第二十三条乙方门面广告牌应由甲方统一安排制作、统一指定张贴或悬挂

位置,其费用由乙方承担,合同解除后归甲方所有,乙方不得拆除;乙方未经甲方

书面许可擅自制作广告牌、未经甲方书面许可并指定位置乙方不得张贴或悬挂。否

则,甲方有权拆除或责令乙方自行拆除。

第二十四条租赁期间,甲方负责支付房产税、出租房屋所用土地的使用费;

乙方应守法经营并及时申报工商注册、道路运输许可、税务登记等资质手续,自行

缴纳国家规定的工商管理费及税费等;乙方进驻园区后,在二个月内,必须注册??

承租经营档口地址的营业执照,否则甲方将收回档口位,并不退还租赁保证金;

第二十五条 乙方须自觉遵守甲方的有关管理制度,按照甲方划定的区域范围

界线内停放车辆、装卸货物;乙方无论任何原因都不得占用、堵塞消防通道和公共

交通通道。乙方须教育司乘人员服从甲方人员的现场交通指挥,确保园区的安全和

交通顺畅;乙方应保持所租房屋内地面及墙面及天花板的清洁,自觉保持园区内的清洁卫生,应对水路电路气路等设备设施的安全及维护负责。乙方违反本条款中的任何一项,甲方可对乙方处罚100元/次,违反本条款中任何一项达三次以上,甲方

有权解除本合同,没收乙方租赁保证金,收回出租房屋,由此造成甲方损失的,乙

方应负责赔偿;

其他:;

第二十六条甲方向乙方提供水及照明用电等设施。乙方须严格控制安装空

调及动力用电,如乙方确因需要,必须经甲方同意并确保用电负荷在正常使用范围

内,但一切费用由乙方承担。水、电费用根据市场价格和金鹏物流园水电损耗确定的综合价格计算,乙方每月应主动到甲方管理部门缴纳;

第二十七条。本合同未尽事宜,甲乙双方另行协商补充,本合同一式两份,双方各执一份,具同等法律效力;自双方签署之日起生效。

甲方:深圳市金鹏物流园物流有限公司乙方:

代表:代表:

年月日年月日

公司员工试用期合同篇6

编号____________

甲方__________________________________

经营地址______________________________

乙方___________ 居民身份证号___________________

出生日期_____年_____月_____日

家庭住址_________________________________________

邮政编码________________________

户口所在地_____省(市)_____区(县)______乡镇______村

根据《劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条 本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日终止。

其中试用期至_____年_____月_____日止。

劳动合同期限在6个月以内的,试用期不得超过15日;劳动合同期限在6个月以上1年以内的,试用期不得超过30日;劳动合同期限在1年以上2年以内的,试用期不得超过60日;劳动合同期限在2年以上的,试用期不得超过6个月。

第二条 乙方担任________________________岗位(工种)工作。

乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病,应及时向甲方报告,并即时脱离工作岗位。

甲乙双方对乙方岗位(工种)的其他约定 _____________________ ___________________________________________________

第三条 甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生,食品安全卫生,服务规范,职业道德,职业技能,甲方规章制度方面的培训。

第四条 甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。

甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施,发放必要的劳动保护用品。

第五条 甲方加强安全生产管理,建立,健全安全生产责任制度,完善安全生产经营条件;健全内部服务和食品质量管理制度,严格实施岗位质量规范,质量责任以及相应的考核办法。

乙方严格遵守甲方的各项规章制度,防止服务质量事故。

乙方违反服务规范,劳动纪律及甲方规章制度,出现服务质量事故,甲方可以根据规章制度的规定进行处理。

第六条 甲方采用以下____形式向乙方支付工资:

(一)月工资____元,试用期间月工资____,甲方每月_____日前向乙方支付工资。

(二)日工资____元,试用期间日工资____,甲方向乙方支付工资的时间为每月______日

甲方由于经营任务不足使乙方待岗的',甲方向乙方支付的生活费为 ___________元

双方约定的工资不得低于北京市最低工资标准。

第七条 乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时。甲方由于生产经营需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。

甲方因工作需要执行特殊工时制度的,应事先报劳动行政部门批准。

甲方安排乙方加班或因为顾客服务的需要,乙方延长工作时间的,甲方应按国家规定向乙方支付加班加点工资。

第八条 甲方应按北京市规定为乙方办理工伤,大病医疗社会保险。

第九条 乙方违反服务规范,质量管理规定及操作规程等规章制度,应按甲方相应规定承担责任。

第十条 乙方有下列情形之一,甲方可随时解除本合同:

(一) 在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二) 有偷拿财物,赌博,吸毒,打架斗殴行为的;

(三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

(四)严重违反劳动纪律和甲方规章制度,符合甲方解除劳动合同条件的;

(五)严重违反服务规范,损害消费者合法权益的;

(六)私自向顾客出售违反法律法规禁止的食品饮料的;

(七)违反法律法规规定,被处罚拘留或劳动教养的;

(八)被依法追究刑事责任的。

第十一条 乙方患岗位工种及行业禁忌的疾病,在医疗期满后未不符合国家和本市从事有关行业,工种岗位规定,甲方无法另行安排工作的,可以提前30 日以书面形式通知乙方解除本合同,并向乙方支付经济补偿金。

第十二条 乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方。乙方擅自离职,应当承担对甲方造成的经济损失。

第十三条 乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

第十四条 甲乙双方约定的其他事项____________________

________________________________________________

第十五条 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向甲方所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。

第十六条 本合同未尽事宜或与国家,北京市规定相悖的,按照有关规定执行。

第十七条 本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

第十八条 本合同附件如下,与本合同具有同等法律效力。

_______________________________________________________

甲方(公 章) 乙方(签字或盖章)

法定代表人或委托代理人

(签字或盖章)

签订日期: 年 月 日

公司员工试用期合同篇7

甲方(用人单位)

住所:

法定代表人(或负责人)

乙方(劳动者)

住址:

身份证号码:

甲乙双方在平等自愿的基础上,按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行:

第一条、劳动合同期限:

1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整):

a.有固定期限劳动合同:年月日至年月日;

b.无固定期限劳动合同,自年月日起。

c.以完成工作为期限。

2、本合同包含个月的试用期(自年月日至年月日)

第二条、工作地点:省(自治区、直辖市)市(县)路号.

第三条、工作内容:

1、乙方同意在甲方部门(或岗位)担任职务,乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同,经济补偿金按照国家规定发放。

3、在工作过程中,因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。

第四条、工作时间和休息休假:

1、工作时间:标准工时制,甲方保证乙方每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排,乙方应当服从。

2、休息休假:甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。

第五条、劳动报酬:

1、乙方月工资标准为人民币元,其中试用期内工资为人民币元;

(若实行计件工资的按照以下标准计法工资:)

2、因生产经营需要,甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按国家规定的标准发放加班费。

3、甲方保证按月发放工资,具体发放日期为.

第六条、社会保险:

1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险,缴纳社会保险费;

2、依法应由乙方个人负担的社会保险费,甲方从乙方应得工资中扣缴,乙方不得有异议。

第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护:

甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所,以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件,并依法采取安全防范措施,预防职业病。

第八条、甲方依法制定和完善各项规章制度,乙方应当严格遵守。

第九条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项,否则造成甲方损失的,应当承担赔偿责任。

第十条、乙方在签订本协议时,未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则,给其他单位造成损失的,由乙方单独承担责任,与甲方无关。

第十一条、劳动合同解除或终止:

1、若乙方需解除劳动合同书,应当提前30日以书面的形式通知甲方,书面通知以送达甲方(具体部门、职务)为准;

2、有关解除或终止劳动合同的事项,按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。

3、在解除或者终止劳动合同时,乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的,由乙方赔偿。

4、因解除或者终止劳动合同,乙方依法应获得经济补偿金,但乙方未与甲方办理工作交接前,甲方暂不支付经济补偿金。

第十二条、因履行本合同发生的争议,双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的,任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十三条、本合同未约定的事项,按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。

第十四条、本合同自双方签字或盖章后生效,一式二份,双方各执一份,本合同的任何条款的变更,应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。

甲方(盖章)乙方(签字)

签约代表(签字)

日期:年月日日期:年月日

公司员工试用期合同篇8

安徽天堃影视传媒有限公司员工试用期合同

甲方:桂林市富杰房地产开发有限公司

乙方:

身份证号:

根据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用办法,按照甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致同意签订本试用合同。

一、试用合同期限:自年月日至年月日,有效期为个月。

二、试用岗位根据甲方的工作安排,聘请乙方在工作岗位。

三、试用岗位根据双方事先之约定,甲方聘用乙方的月薪为元,该项报酬包括所有补贴在内。

四、甲方的基本权利与义务:

1.甲方的权利。有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;有权对乙方违法乱纪和违反公司规定的行为进行处罚;对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件,有权提前解除本合同。

2.甲方的义务。为乙方创造良好的工作环境和条件,按本合同支付给乙方薪金.3,试用期满,如乙方不符合录用条件,甲方有权不再签订正式劳动合同;如员工业绩突出并对公司有重大贡献,甲方可根据实际情况酌情提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同

五、乙方的基本权利和义务:

1.乙方的权利。享有当地政府规定的就业保障的权利;对试用状况不满意,请求辞职的权利。

2.乙方的义务。遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务; 遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务; 维护公司的声誉、利益的义务。

3,试用期满,有权决定是否签订正式劳动合同; 乙方有突出表现,可以要求甲方奖励;

八、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商的原则处理。本合同一式两份,经甲乙双方签字盖章生效,甲、乙双方各执一份。

甲方:乙方:

法定代表人:签字:

日期:日期:

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